В какое время можно делать ремонт в квартире в выходные и будни
Стремление поскорее завершить ремонт порой вынуждает проводить работы с самого утра и даже в выходные дни. Является ли это противозаконным, когда и до скольки можно «шуметь» без нарушений Админкодекса РК, расскажем в нашей статье.
Что гласит закон о шумных работахПокой жильцов многоквартирных домов в Республике Казахстан охраняет Административный Кодекс. В ст. 437 о нарушении тишины изложены правила, регулирующие спокойствие и право граждан на отдых. К лицам, которые любят пошуметь в ночное время, применяются штрафные санкции. Прежде чем говорить о размере наказания, стоит четко определить понятия, ведь для одних жильцов 20:00 – время отхода ко сну, а другие могут активно бодрствовать и далеко за полночь.
Ночным принято считать время с 22:00 до 09:00 в будние дни, и с 23:00 до 10:00 – в выходные и праздничные дни.
Шум в жилом помещении – звук, превышающий 45 децибел. Ориентировочно, это громкость человеческой речи (не крика).
К слову, так называемый «гигиенический норматив» установлен и для дневного времени суток. Он составляет 45-55 децибел. Такой уровень шума создает кондиционер, современная стиральная машина, работающий на средней громкости телевизор или музыкальный центр.
Исходя из определенных законом временных рамок, выполнение ремонтных работ в квартире допускается в будние дни с 09:00 до 22:00. Поэтому, чтобы избежать ссор с соседями лучше не начинать работу перфоратором с 7 утра.
Вполне справедливо и обратное замечание, что шум дрели даже в «положенные» 21:30 может доставить существенный дискомфорт жильцам смежных квартир. Но в этом случае даже звонок в полицию не сможет исправить положение, привлечь нарушителя тишины в это время участковый не в силах.
Чтобы сохранить дружеские отношения с соседями и вместе с тем делать ремонт в заданном темпе, рекомендуют планировать время шумных работ на первую половину дня.
То есть отбивать плитку, монтировать балконные рамы или гипсокартонный потолок лучше после 10 утра, а вот клеить новые обои или красить откосы можно и в 21:00.
Ремонтные работы в выходные и праздничные дниКак выбрать квартиру в новостройке с хорошей звукоизоляцией?
Неумолкающий шум перфоратора на выходных воспринимается жильцами особенно остро. В окончании рабочей недели многие планируют поспать дольше обычного, насладиться отдыхом или просто посмотреть любимый фильм. Из-за жужжания электроинструмента или боя молотка сделать это будет сложно. Но и в этом случае вызов полиции не решит ситуацию. Шум, производимый на выходных с 10 часов утра до 23 часов вечера, не является нарушением.
Как бы там ни было, всегда можно попробовать договориться и найти компромисс. Действительно, некоторые владельцы квартир могут делать ремонт лишь в выходные дни, и имеют на это полное право. Другие — имеют такое же право на отдых, особенно если в семье есть пожилые, больные люди или маленькие дети.
Проявив навыки дипломатии и обыкновенную вежливость, можно оговорить интервал шумных работ, который устроит обе стороны.
В 2022 году штраф физических лиц за нарушение тишины составляет 5 месячных расчетных показателей, то есть 15315 тенге (5×3063 тенге). Субъектам малого предпринимательства или некоммерческим организациям грозит штраф, эквивалентный 20 МРП, субъектам среднего предпринимательства – 30 МРП, а субъектам крупного предпринимательства – 100 МРП, если административный штраф наложен впервые за текущий год.
При повторных нарушениях виновник-физлицо вынужден будет выплатить сумму, равную 10 МРП (30630 тенге). Если нарушитель — субъект малого предпринимательства, повторный штраф для него будет составлять 40 МРП. Субъект среднего предпринимательства в случае несоблюдения закона заплатит 60 МРП. Денежный штраф в размере 150 месячных расчетных показателей предназначен для субъектов крупного предпринимательства.
Шумят соседи: где искать справедливость?Если по-хорошему договориться с громкими соседями не удается, стоит переходить к более решительным действиям.
При нарушении дневной нормы шума (например, от стройки неподалеку) рекомендуют обращаться за помощью в «Национальный центр экспертизы» или Департамент контроля качества и безопасности товаров и услуг. Представители этих органов имеют специальное оборудование и могут измерить реальный уровень шума. Такое обращение действенно не только в борьбе с соседями, но и в случаях, когда рядом с домом находится производство или ведется строительство. Шумомеры зафиксируют количество децибел, и в случае превышения допустимого порога, эта цифра станет основанием для наложения санкций.
Звонок в полицию (102 или 112 при наборе с мобильного телефона) лучше совершать, когда несоблюдение тишины происходит в ночное время в жилом доме. Шум ночью является административным нарушением и влечет наказание согласно п. 2 ст. 685 Админкодекса РК.
10 факторов, от которых зависит экологическая безопасность вашего дома
Зная свои права и обязанности, регулировать спорные вопросы относительно ремонтов становится проще.
Главное помнить, что любой ремонт – явление временное, а испорченные отношения с соседями может быть сложно восстановить. Соблюдение гигиенических норм, положений Админкодекса и уважение к окружающим станут залогом доброжелательных соседских отношений на долгие годы!
Закон о тишине в Украине: сколько можно шуметь в квартире и на улице
До какого времени можно шуметь в квартире в будние дни и на выходных в Украине. Куда жаловаться на шумных соседей и какой штраф им грозит
В Украине любой звук, который систематически мешает окружающим и портит качество жизни, может стать поводом для жалобы, за которой последует неминуемое административное взыскание, пишет bigmir.net.
Читайте также: Какой штраф предусмотрен в Украине за использование мобильного за рулем
Закон о тишине в Украина — что нужно знатьСогласно законодательству Украины, соседи обязаны соблюдать тишину в многоквартирном доме в определенное время. Так, с 10 часа вечера и до 8 утра нельзя громко петь, кричать, слушать громко музыку.
depositphotos
Кроме многоквартирных домов, «Закон о тишине» распространяется на такие категории помещений:
Читайте также: Штрафы за хулиганство в Украине — сколько придется заплатить
- медицинские и образовательные учреждения, санатории, клубы, театры;
- отели и хостелы;
- магазины, кафе, рестораны, сервисные бытовые центры, которые находятся на территории населенного пункта;
- городские парки и зоны отдыха, арт-пространства и прогулочные площадки.
Читайте также: Штрафы за курение в Украине — сколько придется заплатить
Таким образом, запрещено шуметь с 22 часов ночи до 8 часов утра!
depositphotos
В частности, подразумевается:
- Громко кричать и петь;
- Включать проигрыватели, радио, медиа системы на всю мощность;
- Пользоваться рупорами, громкоговорителями, ретрансляторами;
Читайте также: Подделка сертификата вакцинации: штрафы в мире
- Взрывать пиротехнические средства и запускать фейерверки и салюты;
- Осуществлять ремонтные работы.
depositphotos
До скольки можно шуметь в квартире в будние и на выходныхВ законе режим тишины зависит от времени суток и дня недели. До которого часа можно шуметь в Украине детально определяют местные власти, но по общим правилам соблюдать покой нужно:
Читайте также: Украинцев штрафуют за незаконный сбор ягод
с 22:00 до 8:00 в выходные,
с 21:00 до 8:00 в рабочие дни.
Стоит отметить, что детский плач или шум от домашних животных в перечень запрещённых в законе не относится.
depositphotos
До которого часа можно делать ремонт в УкраинеСтроительные и ремонтные работы всегда создают шум. В многоквартирных домах перфораторы, дрели мешают соседям. Чтобы избежать скандалов, вызовов полиции и других неприятностей следует четко знать, когда можно делать ремонт.
Читайте также: Уклонистам от армии в Украине грозят штрафы
По общим правилам уровень шума не может превышать
:- Для мест проживания людей – 55 децибелов днём и 45 децибелов ночью.
- Для придомовой территории – 70 децибелов днём и 60 децибелов ночью.
- Для площадок отдыха на территории микрорайонов – 60 децибелов.
depositphotos
Кроме того, местные власти имеют право устанавливать свои правила (время проведения строительных работ).
Читайте также: Переход Киева в «желтую» зону: кому грозят штрафы
Так, например, в Киеве согласно «Правил благоустройства» нельзя шуметь и делать строительные, ремонтные работы в период с 19 часов до 8 часов. Более того, в жилых многоквартирных домах столицы уровень шума не должен превышать 40 дбА в дневное время и 30 дбА – в ночное.
Исключением из правил являются шумные работы экстренных служб в аварийных ситуациях, при оперативной работе представителей органов правопорядка, медицинской службы и т.д.
Если соседи нарушают ваш покой, то во-первых, нужно попробовать с ними договориться.
Если вы не смогли мирно решить вопрос с шумными соседями, то нужно вызвать полицию.
Читайте также: Налоговая проверит трудоустройство украинцев: кого ждет штраф
Если полиция не приезжает, то вы можете составить заявление, собрать подписи минимум 3 соседей и отправиться к участковому. Участковый должен зарегистрировать ваше заявление и провести беседу с нарушителями спокойствия. Если эти действия не дали нужного результата, необходимо настоять на составлении протокола об административном правонарушении.
Протокол составляет сотрудник полиции, который приехал по вызову или же участковый.
depositphotos
Штрафы за шум в УкраинеВ Украине нарушителям грозит штраф, предусмотренный ст. 182 КУоАП:
- предупреждение или штраф в размере от 85 до 255 грн, если нарушитель — физическое лицо;
- штраф от 255 до 510 грн за первое нарушение, если нарушителем тишины является юридическое лицо. За повторное нарушение в течение 1 года — от 850 до 2550 грн с конфискацией устройства, которое издавало повышенный шум (строительного инструмента, аудиотехники, бытового прибора и т. д.).
За повторное нарушение в течение 1 года — от 850 до 2550 грн с конфискацией устройства, которое издавало повышенный шум (строительного инструмента, аудиотехники, бытового прибора и т. д.).depositphotos
Ранее мы писали, что украинцам за распитие алкоголя в общественных местах грозят штрафные санкции. Так, согласно статье 178 Кодекса Украины об административных правонарушениях, за распитие спиртных напитков в неположенных местах, а также за появление в общественных местах в пьяном виде грозит штраф от одного до пяти необлагаемых минимумов доходов граждан (от 17 до 85 грн).
Читайте нас в Google.News
- Теги:
- штраф
- санкции
- нарушение
- ремонт дома
- нарушение закона
КОГДА РЕЗЕРВИСТЫ ЖИВУТ ДАЛЕКО ОТ СВОЕЙ ЧАСТИ
БИЛЛ ГЭЛВИН И МАРИЯ САНТЕЛЛИ
Сотрудники Центра совести и войны
В этой статье есть обновление.
Представьте: вы только что отработали целую неделю на гражданской работе. Наступает вечер пятницы, но вместо того, чтобы пойти домой и хорошенько выспаться перед тренировочными выходными, вы должны сесть в машину и проехать шесть (или больше) часов, чтобы тренироваться. На следующий день, поспав всего несколько часов на полу оружейной, вы встаете перед солнцем, чтобы провести два полных дня суровой военной подготовки. Вечером воскресенья вы садитесь в машину и, измотанный, едете домой. Ваш сержант похлопывает вас по спине и говорит, чтобы вы обязательно выпили пару бутылок Red Bull и написали ему, когда вернетесь домой.
Это небезопасно и незаконно. Тем не менее, каждый день на горячую линию по правам военнослужащих поступают многочисленные звонки от резервистов и членов Национальной гвардии, которым говорят, что они должны преодолевать слишком большие расстояния для учений. Даже если кто-то переместился на сотни или даже тысячи миль от своей части, командиры и унтер-офицеры (унтер-офицеры) часто не предлагают ни малейшего намека на поддержку или облегчение.
Федеральные правила определяют «максимальное расстояние, которое военнослужащий компонента резерва может преодолевать в принудительном порядке между местом жительства и учебным полигоном». Для зачисленных участников это расстояние равно 9.0005
«Радиус буровой площадки радиусом 100 миль, не превышающий расстояния, которое может быть пройдено на автомобиле при средних условиях движения, погоды и дорог в течение 3 часов. Это относится только к тем подразделениям, которые обычно проводят четыре учения в течение 2 дней подряд в течение учебного года, если на базе, где подразделение проводит учения, предоставляется государственное питание и жилье» (32 CFR, пар. 100.6).
Для офицеров или рядового состава подразделений, которые обычно не проводят учений 2 дня подряд, максимальное расстояние составляет 50 миль, а время в пути — 1,5 часа. Участнику, совершающему поездки на расстояние от 50 до 100 миль, в отделении должны быть предоставлены место для сна и питания.
В то время как большинство людей приписаны к единицам, которые находятся в пределах добирающегося расстояния, люди могут оказаться за пределами добирающегося расстояния, если они меняют свое место жительства для работы, учебы или множества других личных причин.
Иногда юниты перемещаются или деактивируются. Иногда члены резерва соглашаются добровольно преодолевать максимально допустимое расстояние по разным причинам.
В каждом роде вооруженных сил есть правила относительно максимального расстояния до работы, и, как обычно, армейские правила содержат самые подробные сведения.
Армейское постановление 135-91, в котором подробно описаны требования к участию в резерве, определяет
«Максимальное расстояние вынужденного перемещения» в параграфе 5-5. Язык практически идентичен приведенному выше CFR. В этом постановлении также содержится подробная информация о процедурах, которым необходимо следовать, когда отдельный военнослужащий перемещает свое постоянное место жительства. Пункты с 4-19 по 4-24 инструктируют солдат об их обязанностях в отношении уведомления своего командования о своем перемещении, а также об их роли в оказании помощи солдату в его переходе. Солдат должен уведомить командира части в письменной форме, как только он узнает о предстоящем перемещении, указав свой новый адрес, когда он у него появится.
«[С]олдаты, уведомившие о переселении, будут переведены/переназначены в район их нового адреса» (AR 135-91 пар. 4-19.б(1)).
Командир подразделения обязан помочь солдату найти новое подразделение, которое находится в пределах досягаемости от их нового местоположения. Для тех, кто находится в гвардии, командир должен обратиться за помощью к соответствующему генерал-адъютанту штата. Для резервистов командир должен обратиться за помощью к Главному командованию резерва армии США через систему ЗАПРОС ПСО. Командир набирающей части решает, принимать солдата или нет, исходя из «критериев вакансии и квалификации». Если перевод не произошел к тому времени, когда солдат переместится, ему должно быть предоставлено 90-дневный отпуск на время оформления в новом подразделении. Это означает, что военнослужащему не нужно тренироваться в старой части или даже переназначать тренировки (RST — восполнение пропущенных учений) во временной дислокации рядом с новым домом. Солдат также не может быть принужден к реклассификации, чтобы найти постоянное место в новом подразделении (DODI 1215.
13, приложение 3).
Если по окончании отпуска не найдена новая часть, находящаяся в пределах досягаемости, имеющая вакантное место в солдатском МОП и готовая принять солдата в качестве перевода, то «[в] 95-й день. . . военнослужащий может быть переназначен/переведен в состав IRR» (ПП 135-91, п. 4-24).
Другие виды вооруженных сил не предусматривают столько процедурных подробностей в своих уставах, но основная политика применяется во всех родах.
AFI 36-2110, параграф 8.3 содержит правила перемещения резервистов ВВС, которые должны быть переведены на ту же работу, которую они занимали до переезда. А для членов Воздушной национальной гвардии, «когда военнослужащие меняют свое место жительства… [и] находятся за пределами разумного расстояния до работы от своего нынешнего подразделения и не в пределах разумного расстояния до другого подразделения ANG или резервного подразделения, член может запросить быть отделены или освобождены. . ». (АФИ 36-3209, пункт 3.12.3.4.).
Для военно-морского флота процедуры изложены в MILPERSMAN 1133-062, параграф 5.d. Для Береговой охраны руководство находится в COMDINST M1001.28C.5.C.
Для резервистов морской пехоты Руководство по административному управлению резервом морской пехоты (MCRAMM), параграф 4.1.d. разъясняет процедуру для членов, которые переезжают. Самое существенное отличие для морских пехотинцев заключается в том, что они могут переходить в подразделения, у которых нет свободного места для их MOS. На самом деле в Руководстве говорится: «Когда в пределах разумного расстояния до работы находится более одного подразделения SMCR, обязательный участник будет присоединен к подразделению, для которого морской пехотинец имеет наибольшую квалификацию MOS» (MCRAMM 4.1.d(1)(a)4). .).
Для ясности: ни один резервист не может быть обязан преодолевать расстояние более 100 миль между своим местом жительства и местом, где ему назначены учения. Таким образом, если командование не имеет полномочий требовать от кого-либо проехать чрезмерное расстояние, оно также не имеет полномочий обвинять их в несанкционированном или неуважительном отсутствии, если они не приходят на учения.
ПРОБЛЕМА
Командование обычно взимает с резервистов плату за отсутствие без уважительной причины, если они отказываются или не могут добровольно пройти чрезмерное расстояние. Частый рефрен: «Вы решили переехать. Армия [или флот и т. д.] не заставляла вас двигаться. У вас есть контракт и обязательство перед этим подразделением, поэтому вы должны прийти на учения, иначе вы будете отмечены как AWOL или UA (несанкционированное отсутствие) за это учение». Отсутствие девяти отсутствий без уважительной причины за 12-месячный период дает командованию право отделить члена, и если документ, подтверждающий чрезмерное расстояние, ненадежен, командование может сойти с рук, присвоив члену характеристику «Другое, чем почетное» (OTH) .
Часто на горячую линию звонят люди, которые в течение многих месяцев проезжали сотни миль для бурения, потому что они не знали об этом правиле и их подразделение не сообщило им об этом. Когда финансовые трудности (участник не имеет права автоматически на возмещение дорожных расходов, таких как авиабилеты или аренда автомобиля) или проблемы с автомобилем вынуждают участника дойти до конца и сказать, что он больше не может совершать чрезмерно длинную поездку, он часто угрожали, высмеивали и принуждали их командование.
Одним из примечательных случаев был член, которого перевели на гражданскую работу из Техаса в Индонезию. Каждый месяц он летал обратно на учения в Национальной гвардии Техаса, тратя на это 2000 долларов за выходные. Его подразделение ни разу не упомянуло, что можно было бы делать что-либо, кроме как ежемесячно летать обратно в Техас. Накопив кучу личных долгов, солдат, наконец, связался с горячей линией, и мы смогли сообщить ему о правилах, которые его командование умышленно нарушало.
Мы также слышали от звонящих, которые отказывались от выгодных предложений работы или других возможностей после того, как их подразделение сообщило им, что они не могут переехать, потому что они обязаны местному подразделению.
К сожалению, простое обращение внимания на соответствующие правила обычно не решает проблему. Командование часто дает ответ, говоря: «Это правило к вам не относится» или «Это старое правило», и они еще больше укореняются в отказе следовать этому правилу. В этих случаях ключевыми являются прочный документальный след и упорство со стороны члена.
Хороший документальный след должен состоять из меморандума со ссылкой на правила, документирования обстоятельств, которые привели к тому, что участник проехал чрезмерное расстояние, и документирования любых трудностей, вызванных поездкой. Участнику также может быть полезно сделать прямой запрос на помощь, которую он ищет (например, перевод в более близкое подразделение, если это возможно, или перевод в резервный статус без бурения — IRR или ING). Иногда участник может добиться прогресса, прямо спросив команду о том, почему они считают нормальным пытаться заставить члена преодолеть чрезмерное расстояние: «Пожалуйста, предоставьте мне копию положения, которое дает вам такие полномочия». Такой власти не существует. Но команды так просто не сдаются. Мы видели, как команды буквально создают вещи. Командир Национальной гвардии Калифорнии фактически заявил, что существует закон Калифорнии, который заменяет армейские правила и дает гвардии право нарушать правило расстояния до работы. (Спойлер: такого закона нет.
)
Иногда мы пытаемся поговорить с командованием и вразумить их. Подход, который имел некоторый успех, заключается в следующем: ясно, что цель постановления — и дух компонента резерва — позволить людям вести процветающую гражданскую жизнь, а также частично заниматься военной карьерой. Если бы член находился на действительной службе, военные контролировали бы большинство аспектов его жизни, в том числе место жительства. Но когда военнослужащий присоединяется к резерву или Национальной гвардии, он понимает, что у него есть выходные в месяц, пару недель в году, и что он на связи, если это необходимо.
В противном случае они живут нормальной гражданской жизнью, в которой они могут иметь семью, работу или ходить в школу. Гражданская жизнь берет их куда захочет, и устав пишется с этим пониманием.
К сожалению, рассуждения обычно не работают, и может потребоваться письмо по статье 138 с требованием возмещения ущерба или вмешательства Конгресса, чтобы убедить командование в том, что оно обязано следовать правилам.
Что часто случается, когда участник перестает преодолевать дальние расстояния, чтобы тренироваться, так это то, что подразделение помечает его без уважительной причины (поставьте ему U). Когда резервист набирает восемь ЕД, подразделение уполномочено предупредить его о приближающемся неудовлетворительном состоянии, а при 9 ЕД его можно отделить. Члены Национальной гвардии в нескольких агрессивных штатах также могут столкнуться с дополнительным риском выдачи ордера на арест за отсутствие без уважительной причины. Это не то, что должно происходить, и этого можно избежать, если тщательно задокументировать соответствующие проблемы и несоблюдение командованием правил. Важно посоветовать резервистам проявлять инициативу в общении со своим командованием. Большинство команд игнорируют устные просьбы членов, а многие игнорируют даже письменную документацию, поэтому для обеспечения положительного результата крайне важно последовательное выполнение действий со стороны члена. Мы рекомендуем, чтобы корреспонденция осуществлялась отслеживаемым способом, например, по электронной почте или заказным письмом.
Когда участник получает уведомление о том, что он приближается к неудовлетворительному статусу участника из-за того, что не посещает учения, он должен отреагировать — возможно, обратив внимание командования на уже установленный документальный след и дополнив его любыми новыми доказательствами, полученными с момента последнего сообщения. Когда они в конце концов получат пакет, информирующий их о том, что их увольняют с OTH за неудовлетворительное участие, среди этих бумаг будет ряд прав, которые они могут выбрать в качестве канала для борьбы с увольнением, характеристикой или и тем, и другим. Эти права включают в себя проверку улик, используемых против вас; ввод доказательств от своего имени; и иметь доступ к военному адвокату, чтобы помочь вам в подготовке вашего дела. Именно поэтому так важно тщательно документировать цепочку событий. Если OTH находится под угрозой, каждый участник имеет право обратиться в совет по разделению для аргументации своего дела; если предлагаемая характеристика является почетной или общей при почетных условиях, только члены со стажем работы шесть или более лет имеют право на правление.
В то время как каждый человек сам решит, как лучше ответить, а некоторые просто так выгорели из-за того, что вполне могли бы занять месяцы споров с их командованием по этому поводу, мы не рекомендуем подписывать что-либо, что равносильно отказу от своих прав и согласие на это увольнение, особенно с OTH. Часто командования предлагают или члены могут запросить «условный отказ» от своих прав, что означает, что они не будут оспаривать увольнение при условии, что они получат почетное увольнение (или иногда генерал под почетным званием), поскольку они не нарушали военных. правила
СВЯЗАННЫЕ ПРОБЛЕМЫ
Иногда команды говорят, что человек не может быть переведен в подразделение, расположенное ближе к его дому, потому что он отмечен флажком, или потому что у него нет недавнего медицинского освидетельствования, или по какой-либо другой причине. В таких случаях важно проинформировать командование о том, что, несмотря на эти вещи, по-прежнему не существует правил, требующих от члена экипажа превышения максимально допустимой дистанции вынужденного перемещения.
Одним из вариантов для команды было бы оставить их в своем первоначальном подразделении, пока эти вопросы решаются, но разрешить бурение с подразделением, которое находится в пределах досягаемости от их текущего места жительства. Согласно правилам Министерства обороны США, многие флаги можно передавать, но правила некоторых штатов являются более строгими и не разрешают передачу при определенных условиях, таких как неудачный PT.
Как упоминалось в начале этой статьи, резервисты иногда соглашаются проехать расстояние, превышающее максимально допустимое расстояние до работы. В таких случаях они обычно подписывали отказ на этот счет. Команды иногда используют это, чтобы запретить передачу отряда. В одном из таких случаев участник жил всего в паре миль от расстояния до работы и был готов преодолеть это расстояние. Когда она переехала за сотни миль, подразделение заявило, что им не нужно переводить ее, потому что она уже подала отказ. В этих случаях может быть полезно задокументировать, что изменилось в жизни участников, что больше не позволяет им «добровольно» преодолевать чрезмерное расстояние, и, как мы все уже знаем, от них нельзя требовать этого.
Консультант по правам военнослужащих, разочарованный упрямством команд, передает этот запрос в MLTF: «Нас сводит с ума количество времени, которое мы тратим на эти дела, и было бы действительно полезно для дела, если бы какое-нибудь судебное дело, которое могло бы решить раз и навсегда, что команда действует против закона, когда они настаивают на том, чтобы кто-то продолжал ездить за пределы добирающегося расстояния, или ему грозит наказание. Я знаю, что это долгий путь, но, возможно, кто-то из MLTF вдохновится взяться за это дело».
Но до тех пор, пока это не произойдет, мы готовы ответить на эти звонки на горячую линию максимального расстояния до работы, иногда известную как горячая линия по правам GI (girightshotline.org).
Веб-сайт Центра совести и войны находится по адресу centeronconscience.org .
Вот что можно сделать, работая 28 дней подряд
Некоторые виды работ в нефтегазовой отрасли требуют, чтобы люди работали вахтовым методом по 28 дней.
Это означает пребывание на объекте в течение 28 дней и перерыв на следующие 28 дней. Морские буровые работы являются классическим примером. Этот тип работы имеет свои преимущества, но также и несколько недостатков. Смотрим на оба.
Положительные стороны
Высокая компенсация – Морское бурение – высокооплачиваемая работа. Это необычно для черной работы и тех, которые не требуют высшего образования. Рабочие часто зарабатывают в 3–4 раза больше, чем их коллеги на «нормальной» работе. Те, кто проработал в отрасли десять или два года, нередко становятся миллионерами.
6 месяцев отпуска . Вряд ли найдется работа, на которой можно не работать полгода, но при этом зарабатывать более 50 000 долларов на начальном уровне. Шесть месяцев свободы — это не только отличный способ омолодиться, но и дать вам достаточно времени, чтобы заняться своими делами.
Путешествия . Если вы любите путешествовать, морское бурение станет для вас настоящим подарком.
Большинство рабочих не будут работать на одной и той же буровой установке в течение длительного времени. Они будут регулярно перемещаться на новое место. Это в сочетании с высокой заработной платой и десятками выходных в год означает, что эти рабочие места находятся на одном уровне с теми, которые дают вам больше всего возможностей увидеть мир.
Мультикультурная рабочая среда — Морское бурение ведется во многих местах по всему миру. Один год вы можете работать в Северном море, а другой — в Гвинейском заливе. Вы общаетесь с людьми из разных уголков мира. На самом деле это отличная возможность неформально выучить новый язык.
Развивайте хобби, навыки или бизнес . Трудно построить бизнес, работая полный рабочий день на кого-то другого с отпуском всего пару недель в году. Работодатели часто хотят, чтобы вы были доступны не только в обычное рабочее время, но и сверхурочно. В сочетании с требованиями семьи у вас практически не остается времени на что-либо еще.
28-дневная ротация дает вам достаточно времени для успешной реализации личных проектов.
Негативы
Вдали от семьи . Многие рабочие места в энергетике часто находятся в сотнях миль от берега или глубоко в джунглях. Рабочим приходится неделями находиться вдали от своих семей. Те, кто являются родителями, неизбежно пропускают некоторые важные моменты в жизни своего ребенка, такие как день рождения, выпускной или курортный сезон. Чувство вины может быть подавляющим.
Низкая планка для приема на работу . Отсутствие строгих требований к образованию затрудняет трудоустройство морских буровых рабочих вне энергетической отрасли.
Плохая диета — Меню морской буровой установки зависит от местоположения и организации. Рабочие обычно имеют право есть столько, сколько хотят, от 5 до 6 раз в день. В то время как здоровые варианты часто будут доступны, легкий доступ к продуктам, которые могут привести к ухудшению здоровья, представляет собой реальный риск.
Опасная рабочая среда — Буровая установка состоит из множества движущихся частей. Работника легко убить, если он окажется не в том месте и не в то время. Другой опасностью являются легковоспламеняющиеся углеводороды. Взрыв может иметь катастрофические последствия и привести к смерти или необратимым травмам. Катастрофа всегда надвигается.