Акт освидетельствования скрытых работ образец: Акт скрытых работ, образец заполнения 2018-2021г, скачать бланк

Содержание

Акты скрытых работ — как правильно заполнить?

По большому счету, данные всех лиц, участвующих в освидетельствовании скрытых работ вы должны выяснить еще на этапе заполнения шапки акта, запросив по телефону необходимые данные. Всё предельно просто, тут дублируются данные об организации из шапки (если честно не совсем понятно зачем эти данные дублировать, но данные под заполняемой строкой обязывают нас это сделать), помимо данных об организации, к которой принадлежит тот или иной специалист, нужно знать фамилии, имена, отчества, номера приказов о назначении (номер приказа – это очень важный момент, далее мы объясним почему), и с недавних пор нужно знать идентификационный номер в национальном реестре специалистов в области строительства (это пункт относится только к представителю застройщика/заказчика и представитель лица, осуществляющего строительство, по вопросам строительного контроля). Все представители относятся к организациям из шапки акта, но есть несколько новых формулировок, а именно:

Представитель лица, выполнившего работы, подлежащие освидетельствованию

– это субподрядчик непосредственно выполнивший работы. Ну или генподрядчик, если работы выполняются собственными силами без привлечения субподрядчиков. Чаще всего в этой строчки указан производитель работ на объекте (производитель работ – прораб).

Иные представители лиц, участвующих в освидетельствовании – Теоретически тут может быть кто угодно, иногда тут указывается представитель эксплуатирующей организации, которая в дальнейшем будет производить обслуживание здания/помещения/сооружения, иногда представитель какой нибудь государственной организации, заинтересованной в результате работ, а иногда, точнее сказать в большинстве случаев именно эта строчка остается пустой навсегда, либо ее вообще можно удалить из акта во избежание возникновения никому не нужных вопросов.

Несколько слов о том, чего точно, ни при каких обстоятельствах делать не нужно.

Ни в коем случае не надо вписывать в акт людей без основания, это чревато тем, что на этапе подписания актов, может выясниться что тот или иной работник организации не имеет абсолютно никакого отношения к актам скрытых работ и придется во всех документах менять фамилию и перепечатывать всю документацию. Основание – это конкретный приказ директора рассматриваемой организации о том, что то или иное лицо выполняет те или иные обязанности на объекте.

Так же, в случае отсутствия понимания, на момент подготовки документации, того, кто будет фигурировать в актах, ни при каких обстоятельствах не нужно оставлять пустые строчки и распечатывать акты, т.к. рано или поздно ясность по конкретному члену комиссии появится и крайним останется конечно же инженер ПТО, которому придется или руками во все акты вписывать данные, или вносить данные в электронном виде и опять заново распечатывать весь комплект документации.

В случае неясности по конкретному члену комиссии, инженер ПТО должен быть крайне настойчивым, и должен, в буквальном смысле замучать и генподрядчика и заказчика и проектировщиков до потери пульса вопросами о том, чьи данные будут фигурировать в акте и где приказ на это самое лицо. Тут все зависит от личных качеств инженера ПТО, останавливаться на этом не будем. Еще один лайфхак, который позволит вам доказать свою правоту людям, которые спят и видят как вы раз за разом исправляете какие-то неточности в актах касательно состава комиссии и перепечатываете комплект исполнительной документации, заключается в следующем. Изначально готовим форму акта на конкретный объект, а именно вносим в акт данные по организациям и данные членов комиссии, участвующих в освидетельствовании скрытых работ, и далее согласовываем со всеми организациями, участвующими в процессе подготовленную форму (при необходимости в официальном порядке, с сопроводительным письмом, номер которого будет внесен в реестр переписки). Это конечно не поможет вам избежать процесса перепечатки и исправления документации, в случае изначально некорректного предоставления информации сторонними организациями, но правоту вы свою докажете, поэтому данный комплекс действий лишним не будет.

Акт освидетельствования скрытых работ. Форма № Ф-3: бланк, образец 2021

Утверждено
Распоряжением Росавтодора
от 23 мая 2002 г. N ИС-478-р

                                                         Форма Ф-3

АКТ
ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ СКРЫТЫХ РАБОТ

__________________________________________________________________
(наименование работ)

выполненных на ___________________________________________________
(наименование и место расположения объекта)

"___"____________ 2000 г.

Комиссия в составе:
представителя подрядной организации ______________________________
__________________________________________________________________
(фамилия, инициалы, должность)

представителя технадзора заказчика _______________________________
(фамилия, инициалы, должность)

представителя Службы контроля качества (при ее осуществлении) ____
__________________________________________________________________
(фамилия, инициалы, должность)

произвела осмотр работ, выполненных ______________________________
__________________________________________________________________
(наименование строительно-монтажной организации)

и составила настоящий АКТ о нижеследующем:
1. К освидетельствованию и приемке предъявлены следующие работы __
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(наименование скрытых работ)

2. Работы выполнены по проектно-сметной документации _____________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
(наименование материалов, конструкций, изделий, No. чертежей и
дата их составления)

3. При выполнении работ применены ________________________________
__________________________________________________________________
(наименование материалов, конструкций, изделий со ссылкой

__________________________________________________________________
на сертификат или другие документы, подтверждающие качество)

4. При выполнении работ отсутствуют (или допущены)  отклонения  от
проектной документации ___________________________________________
(при наличии отклонений указать, кем

__________________________________________________________________
согласованы, No. чертежей и дата согласования)

5. Дата: начала работ ____________________________________________
окончания работ _________________________________________
6. Приложения 1. _________________________________________________
2. _________________________________________________
3. _________________________________________________
4. _________________________________________________
5. _________________________________________________

РЕШЕНИЕ КОМИССИИ

Работы выполнены    в    соответствии    с    проектно-сметной
документацией,  стандартами,  строительными нормами и правилами  и
отвечают требованиям их приемки.
На основании изложенного разрешается производство  последующих
работ по устройству (монтажу) ____________________________________
(наименование работ и конструкций)

Представитель подрядной
организации ______________________________________________________
(подпись)

Представитель технадзора
заказчика ________________________________________________________
(подпись)

Представитель службы
контроля качества ________________________________________________
(подпись)

Источник — Распоряжение Росавтодора от 23.05.2002 № ИС-478-р

Акт освидетельствования скрытых работ (гидроизоляция)

Скачать

[Бланк акта освидетельствования скрытых работ]

29 Кб

АКТ

ОСВИДЕТЕЛЬСТВОВАНИЯ СКРЫТЫХ РАБОТ

г. __Новосибирск___

«_11_» __мая___ 20_14_ г.

______________________Гидроизоляция пола санузлов_____________________

(наименование работ)

выполненных в квартире_№76

(наименование здания, помещения)

по адресу _______

г.Новосибирск,_Ленина ,дом 28/1, кв.76

( район застройки, квартал, улица, № дома и корпуса)

Комиссия в составе Авторского надзора __ООО «АКС»

председателей: (при его участии)

(Указать должность, Технического надзора заказчика И.И. Иванов

Ф.И.О, организация) Генеральной подрядной организации ООО «МДК»

произвела осмотр работ выполненных ООО «МДК»

(наименование строительно-монтажной организации)

и составила настоящий акт о нижеследующем:

1. К освидетельствованию и приемке предъявлены следующие работы

______________________Гидроизоляция__________________________________

(наименование скрытых работ)

_____

2. Работы выполнены по проекту ООО «АКС» __

______

(проект серии, наименование проектной организации, № чертежей и дата их составления)

3. При выполнении работ применены Стяжка- цементно-песчанный_________

(наименование материалов, конструкций

____раствор №150 (с_добавкой Кальматрона),____________________________

___Гидроизоляция-1 слой «Унифлекса»/ТУ5774-001-17925162-99/,_____________

изделий с указанием марки, типа, категории качества и т. п.)

__Стяжка-цементно-песчанный раствор №150,прослойка и заполнение швов__

___гидроизоляционным клеем для плитки «Cerezit»_________________________

4. Дата начала работ

5. Дата окончания работ ___

РЕШЕНИЕ КОМИССИИ

Работы выполнены в соответствии с проектом, стандартами, строительными нормами и отвечают требованиям их приемки.

На основании изложенного разрешается производство последующих работ по устройству ______укладке керамической плитки /ГОСТ 30108-94/,установки унитазов и__________

________малогабаритных ванн_________________________________________________

(наименование работ и конструкций)

ПРЕДСТАВИТЕЛИ:

(подписи)

Генеральной подрядной

организации ______________________/_______/

Технического надзора заказчика ______/_______/

Авторского надзора ________________ /_______/

проектной организации

Акт скрытых работ образец заполнения

При любом строительстве или реконструкции выполняется перечень операций, которые называют скрытыми. К таковым относят как работы внутри здания, например, по прокладке провода и обустройству коммуникаций, так и внешние – земляные.

После завершения монтажа окон, отделки пола и стен проверить соответствие скрытых работ строительным нормам будет трудоемко. Поэтому проводится своевременная проверка. По ее результатам оформляется акт скрытых работ, который можно скачать в конце статьи.

Первый этап оформления акта

Перед тем как готовится форма для заполнения, проводится осмотр выполненных операций, оцениваются земляные работы. Проверяется их четкое соответствие проектной документации и строительным нормам. От грамотности операций внутри здания – по прокладке провода и прочих коммуникаций – зависит безопасность эксплуатации. После завершения отделки пола и стен, монтажа окон оценить их качество уже нельзя. Вместе с тем требуется соответствие всем нормативам.

Оцениваются среди прочих следующие параметры:

соответствие требованиям к прокладке провода;
стыки труб;
сварочные швы;
гидроизоляция;
вентиляция;
теплоизоляция;
усиливающие рамы.

Важно! Акт подтверждает, что весь перечень операций внутри здания выполнен качественно, коммуникации отвечают проектным нормам.

Осмотр, как сделана гидроизоляция и подведены коммуникации, проводят до завершения других действий (например, отделки стен, пола или монтажа окон ПВХ). Готовая отделка не позволит оценить результаты. В противном случае приемная комиссия может потребовать демонтировать штукатурку стен и другие отделочные материалы, препятствующие проверке.

Когда акт скрытых работ заполнен, он наряду с прочими отчетами о выполненных действиях передается приемной комиссии. Форма для скачивания находится в конце статьи. В состав комиссии входят уполномоченные сотрудники всех компаний, какие принимали участие в строительстве. Им же будут предоставляться данные о выполнении прочих видов работ – отделке пола, стен, монтаже окон.

Что должен содержать бланк

Оформление документа производится по РД 11.2006. В стандартный бланк, скачать который можно далее, в обязательном порядке вносятся:

Название скрытых работ (гидроизоляция, земляные работы).
Подробное описание с промежуточными операциями.
Адрес объекта, на котором проводился ремонт или монтаж.
Дата подписания, место.
Ф.И.О сотрудников, участвовавших в выполнении монтажа.
Подписи сотрудников и лица, ответственного за приемку.

Помимо обязательных сведений по РД 11.2006 г, в образец 2017 года могут вноситься дополнительные моменты:

использованные материалы;
перечень задействованных конструкций.

Важно! Когда обнаруживаются серьезные недочеты, ответственное лицо может потребовать их исправления и повторного заполнения акта.

Каждая организация вправе самостоятельно разработать форму акта 2017 года, взяв за основу оформление РД от 02.11.2006. Отдельного документа может потребовать гидроизоляция. Однако бланк должен содержать все вышеупомянутые сведения и реквизиты компании. Дополнительно к акту по прокладке провода и коммуникаций составляется исполнительная схема, оформление которой отражает объем проведенных работ.

Порядок заполнения бланка

Акт скрытых работ, который можно скачать ниже, заполняется в двух экземплярах. Один из них передается заказчику, другой – исполнителю. В документ обязательно включаются реквизиты обеих сторон, а также сведения о проектировщике.

Бланк по РД от 02.11.2006 содержит перечень использованных материалов и видов выполненных операций (гидроизоляция, устройство коммуникаций). Туда вносятся показатели, обнаруженные во время проверки, степень соответствия работ по прокладке провода и обустройству коммуникаций проектным документам. Как приложение включается копия лицензии строительной компании.

Важно! Перечень подробностей, касающихся приемки, прописывается в основном договоре на оказание услуг.

Форма для заполнения по скрытым работам важна для итоговой приемки объекта. От качества выполнения этих операций зависит безопасность и удобство эксплуатации здания. По РД установлена форма для бланка, но организация может разработать собственный экземпляр. Без этого документа строительство не может считаться законченным.

Акт освидетельствования скрытых работ

Акт освидетельствования ответственных конструкций

Post Views: 957

Образец акта освидетельствования скрытых работ

Акт освидетельствования скрытых работ – документ, который составлен несколькими лицами и подтверждает факт освидетельствования скрытых работ. В акте освидетельствования скрытых работ указывается место проведения работ, название скрытых работ, инициалы и фамилию, дату подписания, должности подписавших.

На акте должна быть подпись представителя технического надзора, который выполненные работы принимает.

В составе комиссии зачастую находятся представитель технического надзора заказчика и представитель строительной монтажной организации (сторона исполнителя). В определенных случаях нужен представитель проектной организации (если осуществляется авторский надзор).

Акт может содержать название конструкций и материалов, ссылки на сертификаты и прочие документы, которые подтверждают качество. Форма может также содержать поля для указания названия сметной проектной документации и отклонений, если таковые имеются.

Образец акта освидетельствования скрытых работ

АКТ

освидетельствования скрытых работ

по адресу: ___________________________________________________________________
(наименование и место расположения объекта)

«___» ____________ 200__ г.

Мы, нижеподписавшиеся:

Ответственный представитель Исполнителя работ:
____________________________________________________________________________
(фамилия, инициалы, организация, должность)

Ответственный представитель технического надзора или Заказчика:
____________________________________________________________________________
(фамилия, инициалы, организация, должность)

произвели осмотр работ, выполненных: _____________________________________________
(наименование подрядчика (исполнителя работ)

и составили настоящий Акт о нижеследующем:

1. К освидетельствованию предъявлены следующие работы: ___________________________
____________________________________________________________________________
(наименование скрытых работ)

2. Работы выполнены по проектно-сметной документации /техническому заданию Заказчика/ дизайн-проекту Заказчика
_______________________________________________________________________________________
(наименование проектной организации, № чертежей и дата их составления или идентификационные параметры эскиза или записи в журнале авторского надзора)

3. При выполнении работ применены: _____________________________________________, ____________________________________________________________________________
(наименование материалов, конструкций, изделий со ссылкой на паспорта или другие документы о качестве)

Исполнителем работ предъявлены следующие дополнительные доказательства соответствия работ предъявляемым к ним требованиям, приложенные (не приложенные) к настоящему Акту _____ сертификаты соответствия ________________________________________________
(исполнительные схемы и чертежи, заключения лаборатории и т. п. )

4. При выполнении работ отсутствуют /допущены/ отклонения от проектно-сметной документации: ________________________________________________________________
(при наличии отклонений указывается, кем согласованы, № чертежей и дата согласования)

5. Дата начала работ: «___» ____________ 200__ г.
окончания работ: «___» ____________ 200__ г.

6. Работы выполнены в соответствии с проектно-сметной документацией и требованиями действующих нормативных документов.

На основании изложенного разрешается производство последующих работ по устройству /монтажу/ ____________________________________________________________________________
(наименование последующих работ)

Ответственный представитель Исполнителя работ /подрядчика/
_____________________ / ____________ /
(подпись)

Ответственный представитель технического надзора или Заказчика
_____________________ / ____________ /
(подпись)

Как правильно заполнить акт освидетельствования скрытых работ

Рассмотрим форму акта освидетельствования скрытых работ и методику ее заполнения. На сегодняшний день актуальна форма акта с внесенными в нее изменениями в соответствии с приказом Ростехнадзора № 428 от 26 октября 2015 года. Приказ вступил в силу в марте 2016 года. Итак, первое что потребуется заполнить это название объекта капитального строительства. Тут ничего сложного нет. Информацию о названии берем из проектной документации или разрешения на строительство. Далее приступаем к заполнению раздела, который посвящен информации о лицах, которые участвуют в освидетельствовании скрытых работ. Для начала разберемся о функциях этих лиц. Застройщик или технический заказчик – физическое или юридическое лицо, которое осуществляет реализацию инвестиционного проекта. Проще говоря, инвестор проекта или собственник земельного участка (сооружения, строения, помещения). Лицо, осуществляющее строительство – как правило, таким лицом является генеральный подрядчик. Лицо, осуществляющее подготовку проектной документации – проектная организация, которая занимается проектированием объекта капитального строительства (реконструкции, ремонта), а также осуществляет авторский надзор за строительством. Лицо, осуществляющее строительство, выполнившее работы, подлежащие освидетельствованию – субподрядная организация.

После того, как мы выяснили роль каждого из участников строительного процесса, нам предстоит указать следующие данные об этих организациях: наименование, номер и дата выдачи свидетельства о допуске к видам работ по строительству с указанием саморегулируемой организации его выдавшей, ОГРН, ИНН, почтовые реквизиты, телефон/факс. Все эти данные вам должен предоставить заказчик. В крайнем случае, когда заказчик по каким-то причинам отказывает вам в получении этой информации, вы можете зайти на сайт Федеральной налоговой службы и узнать там, нужные для заполнения акта освидетельствования скрытых работ, сведения.

Далее датируем акт и присваиваем ему номер. Нумерацию актов лучше вести с учетом наименования раздела проектной документации, по которому выполнены работы. Допустим, нумерация акта на работы по устройству внутреннего водопровода и канализации будет выглядеть так: 1/ВК, где 1 – порядковый номер акта по разделу, а ВК – наименование раздела проектной документации. Такая нумерация в дальнейшем значительно облегчит поиск нужного акта, а также позволит избежать путаницы в нумерации.

Следующий этап оформления акта это заполнение информации о представителях лиц, которые участвуют в строительстве. В эту информацию входят должность, фамилия, инициалы, реквизиты документа о представительстве. С тремя первыми пунктами все понятно. А вот на реквизитах документа о представительстве остановимся поподробнее. Сюда мы вписываем номер и дату приказа (распоряжения) о назначении ответственных лиц. Для каждого представителя приказ свой, а соответственно и область ответственности у них разная. Например, проектировщики выпускают приказ об авторском надзоре. Генеральный подрядчик и субподрядчик приказом назначают ответственные лица за производство строительно-монтажных работ и ведение исполнительной документации. Кроме того Генподрядчик назначает лицо, ответственное за строительный контроль на объекте. Заказчик и технический надзор выпускают приказы о ведении технического надзора за работами. Формы (бланки) приказов, а также примеры их заполнения вы можете найти здесь.

В пункт 1 акта освидетельствования скрытых работ вписывают наименование работ, которые предъявляются к освидетельствованию, с точным указанием места, где они производились (оси здания, этаж, номер (название) помещения, пикет, километраж и другие координаты которые позволяют точно идентифицировать место работ).

В пункт 2 заносим шифр рабочей (проектной) документации и номера листов в соответствии с которыми выполнены работы. Далее вписываем название проектной организации, которая осуществляла подготовку раздела проектной документации.

В пункте 3 указываем наименование материалов (изделий, конструкций, оборудования), которые использовались при выполнении работ, подлежащих освидетельствованию. После каждого материала в скобках указываем наименование документа, подтверждающего его качество и соответствие (сертификат соответствия, сертификат соответствия пожарной безопасности, санитарно-эпидемиологическое заключение, сертификат качества, паспорт качества, технический паспорт и т.д.) и дату его выдачи. Наименование материала указываем полностью. Например, если это труба, то указываем материал, диаметр, толщину стенки трубы. Если кирпич, то указываем его материал (керамический или силикатный) и марку.

В пункт 4 заносим данные об исполнительных схемах, лабораторных испытаний, экспертизах и обследованиях, произведенных в процессе строительного контроля.

В пункте 5 указываем фактические даты производства работ, которые мы предъявляем к освидетельствованию. Даты, указанные в акте освидетельствования скрытых работ должны совпадать с датами, которые указаны в общем журнале работ, акте о приемке выполненных работ КС-2, справке о стоимости выполненных работ и затрат КС-3.

В пункте 6 указываем данные (шифр) о разделе проектной документации по которому выполнялись работы, а также нормативные документы в соответствии с которыми выполнены работы. Причем название документа прописываем полностью. Например, на арматурные работы, которые выполнялись при возведении монолитных фундаментов, вписываем СП 70.13330.2012 «Несущие и ограждающие конструкции».

В пункте 7 указываем последующий вид работ, который согласно технологической цепочке нам предстоит выполнить. К примеру, в акте освидетельствования на штукатурные работы, последующим видом работ, который разрешается выполнить, является шпатлевание стен или устройство иного финишного покрытия.

Количество экземпляров указываем то, которое прописано в договоре, контракте, техническом задании или ином документе в соответствии с которым выполняются работы. Если такая информация в таких документах отсутствует, то количество экземпляров устанавливается путем устных переговоров с заказчиком.

В разделе приложений указываем все документы, которые мы прикладываем к актам. Такими документами являются исполнительные схемы (чертежи), документы о качестве используемых материалов (сертификаты, технические паспорта, санитарно-гигиенические заключения и т.д.), заключения и протоколы лабораторных испытаний, экспертизы и заключения обследований. Перечень приложений должен быть пронумерован.

В заключительной части акта на скрытые работе указываем те же лица, что и на первой странице. В случае если на объекте осуществлялся авторский надзор, то необходимо добавить Представителя лица, осуществляющего подготовку документации, то есть проектировщика. Пишем только должность, фамилию, инициалы. Номер приказа или иного документа о представительстве не указываем.

Акт освидетельствования скрытых работ (образец) вариант 3

Акт освидетельствования скрытых работ (образец). Вариант 3

Приложение 2 к Методике проведения строительного контроля при строительстве, реконструкции, капитальном ремонте объектов капитального строительства СДОС-04-2009 (образец)

Объект капитального строительства
___________________________________________________________________________
(наименование, почтовый или строительный адрес объекта
капитального строительства)

Застройщик или заказчик
___________________________________________________________________________
(наименование, номер и дата выдачи свидетельства
___________________________________________________________________________
о государственной регистрации, ОГРН, ИНН, почтовые реквизиты,
телефон/факс — для юридических лиц;
___________________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество, паспортные данные, место проживания,
телефон/факс — для физических лиц)

Лицо, осуществляющее строительство
___________________________________________________________________________
(наименование, номер и дата выдачи свидетельства
___________________________________________________________________________
о государственной регистрации, ОГРН, ИНН, почтовые реквизиты,
телефон/факс — для юридических лиц;
___________________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество, паспортные данные, место проживания,
телефон/факс — для физических лиц)

Лицо, осуществляющее подготовку проектной документации
___________________________________________________________________________
(наименование, номер и дата выдачи свидетельства
___________________________________________________________________________
о государственной регистрации, ОГРН, ИНН, почтовые реквизиты,
телефон/факс — для юридических лиц;
___________________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество, паспортные данные, место проживания,
телефон/факс — для физических лиц)

Лицо, осуществляющее строительство, выполнившее работы, подлежащие
освидетельствованию
___________________________________________________________________________
(наименование, номер и дата выдачи свидетельства
___________________________________________________________________________
о государственной регистрации, ОГРН, ИНН, почтовые реквизиты,
телефон/факс — для юридических лиц;
___________________________________________________________________________
фамилия, имя, отчество, паспортные данные, место проживания,
телефон/факс — для физических лиц)

АКТ
освидетельствования скрытых работ

N __________ «__» ___________ 200_ г.

Представитель застройщика или заказчика
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, реквизиты документа о представительстве)

Представитель лица, осуществляющего строительство
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, реквизиты документа о представительстве)

Представитель лица, осуществляющего строительство, по вопросам
строительного контроля
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, реквизиты документа о представительстве)

Представитель лица, осуществляющего подготовку проектной документации
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, реквизиты документа о представительстве)

Представитель лица, осуществляющего строительство, выполнившего работы,
подлежащие освидетельствованию
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, реквизиты документа о представительстве)

а также иные представители лиц, участвующих в освидетельствовании:
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, реквизиты документа о представительстве)

произвели осмотр работ, выполненных
___________________________________________________________________________
(наименование лица, осуществляющего строительство, выполнившего работы)

и составили настоящий акт о нижеследующем:

1. К освидетельствованию предъявлены следующие работы
___________________________________________________________________________
(наименование скрытых работ)

2. Работы выполнены по проектной документации
___________________________________________________________________________
(номер, другие реквизиты чертежа, наименование проектной документации,
___________________________________________________________________________
сведения о лицах, осуществляющих подготовку раздела проектной документации)

3. При выполнении работ применены
___________________________________________________________________________
(наименование строительных материалов (изделий) со ссылкой
___________________________________________________________________________
на сертификаты или другие документы, подтверждающие качество)

4. Предъявлены документы, подтверждающие соответствие работ предъявляемым к
ним требованиям
___________________________________________________________________________
(исполнительные схемы и чертежи, результаты экспертиз, обследований,
лабораторных и иных испытаний выполненных работ, проведенных
___________________________________________________________________________
в процессе строительного контроля)
___________________________________________________________________________

5. Даты: начала работ «__» ___________ 200_ г.
окончания работ «__» ___________ 200_ г.

6. Работы выполнены в соответствии с
___________________________________________________________________________
(указываются наименование, статьи (пункты) технического регламента
___________________________________________________________________________
(норм и правил), иных нормативных правовых актов,
___________________________________________________________________________
разделы проектной документации)

7. Разрешается производство последующих работ по
___________________________________________________________________________
(наименование работ, конструкций, участков сетей
___________________________________________________________________________
инженерно-технического обеспечения)

Дополнительные сведения ___________________________________________________
___________________________________________________________________________

Акт составлен в ________ экземплярах.

Приложения: _______________________________________________________________

Представитель застройщика или заказчика
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, подпись)

Представитель лица, осуществляющего строительство
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, подпись)

Представители иных лиц:
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, подпись)
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, подпись)
___________________________________________________________________________
(должность, фамилия, инициалы, подпись)

Источник — Решение Ростехнадзора от 20.07.2009 № 30-БНС

Акт освидетельствования скрытых работ (образец)

Приложение 2
к Методике Ростехрегулирования
от 20.07.2009 N СДОС-04-2009

(образец)

АКТ
освидетельствования скрытых работ

N __________ «__» ___________ 200_ г.

и составили настоящий акт о нижеследующем:

5. Даты: начала работ «__» ___________ 200_ г.
окончания работ «__» ___________ 200_ г.

Дополнительные сведения ___________________________________________________
___________________________________________________________________________

Акт составлен в ________ экземплярах.

Приложения: _______________________________________________________________

Возможно, Вам будет полезно:

Обследованные объекты | Лен Хеннепин

Заявление об ограничении ответственности

Пользователь этого веб-сайта признает, что информация, содержащаяся на следующих интерактивных картах, показана только для удобства. Эти карты не отображают и не предназначены для отображения юридических границ собственности. Только исследование, проведенное квалифицированным геодезистом, может точно отобразить физические характеристики собственности. На эти карты и любую содержащуюся в них информацию, включая изображение границ собственности, не следует полагаться ни для каких других целей, кроме общей информации, отображаемой на карте.Округ Хеннепин не делает никаких заявлений и не дает никаких гарантий, явных или подразумеваемых, относительно коммерческой пригодности или пригодности для конкретной цели в отношении точности и / или полноты информации, содержащейся на этих интерактивных картах.

Обзор

Оригинатор

Служба налогоплательщиков округа Хеннепин; Сюрвейерский отдел

Название

Обследованная недвижимость

Аннотация

На этой веб-карте представлена информация об исследуемой собственности в округе Хеннепин.Информация об исследуемой собственности представляет собой сборник исследований, проведенных частными землемерами и отделом геодезии округа Хеннепин. Каждый исследуемый объект связан с соответствующей таблицей данных.

Назначение

Обследованные данные об имуществе имеют жизненно важное значение для поддержки операций по ведению учета недвижимого имущества и земли в округе Хеннепин.

Срок содержания дата

03.02.2014

Текущий номер

Обновления обследуемой собственности вводятся на основании их подачи или официальной записи в системе регистрации округа.Обслуживание карты осуществляется ежемесячно

Прогресс

Завершено

Периодичность обслуживания и обновления

Ежемесячно

Пространственный объем данных

Картографические объекты показаны для всей территории округа Хеннепин.

Граничные координаты

-93.770378
-93.174303
45.246115
44.784266

Ключевые слова места

Индепенденс, Гринфилд, Рокфорд, Курган, Ганновер, Шорвуд, Кленовая равнина, Коркоран, Спринг-Парк, залив Тонка, пляж Миннетонка, Эксельсиор, Гринвуд, Дипхейвен, Уэйзата, Лесной массив, Миннетонка, Кленовая роща, Дейтон, Эден-Прери, Хопкинс, Шамплин , Г.Louis Park, Osseo, Brooklyn Park, Edina, Golden Valley, Bloomington, Brooklyn Center, Robbinsdale, Minneapolis, Richfield, MSP Intl. Аэропорт, Сент-Энтони, Медина, Лоретто, Ороно, Лонг-Лейк, Миннетриста, Санкт-Бонифациус, Плимут, Медисин-Лейк, Нью-Хоуп, Кристал, Чанхассен, Форт. Территория Снеллинга, Роджерс, округ Хеннепин, Миннесота.

Ограничения доступа

Набор данных доступен любому желающему.

Ограничения использования

Все пользователи цифровых данных о посылках являются лицензиатами.Лицензиаты соглашаются с определенными условиями, которые определяют ограничения на использование и обработку данных цифровых посылок. лицензионное соглашение для получения полной информации.
ЦИФРОВАЯ КАРТА ПРЕДСТАВЛЯЕТСЯ КАК ЕСТЬ, БЕЗ КАКОЙ-ЛИБО ПОДДЕРЖКИ, БЕЗ ПРЕДСТАВЛЕНИЙ ИЛИ ГАРАНТИЙ, ВКЛЮЧАЯ, НО НЕ ОГРАНИЧИВАЮЩИЕСЯ ПРИГОДНОСТЬЮ, КОММЕРЧЕСКИМ ЦЕННОСТЬЮ И ПОЛНОМОЙ. Эта информация не является ни официально зарегистрированной картой, ни обзором и не предназначена для использования как единое целое. Информация представляет собой сборник записей, информации и данных из различных городских, окружных и государственных органов, а также из других источников и должна использоваться только для справки.Не делается никаких заявлений о том, что представленные объекты точно отражают истинное местоположение. Округ Хеннепин или любая другая организация, от которой были получены данные, не несут ответственности за какие-либо ошибки или упущения в данном документе. Если обнаружены расхождения, обратитесь в геодезический отдел округа Хеннепин.

Контактная информация

Отдел геодезии округа Хеннепин
Телефон: 612-348-3131
Электронная почта: [email protected]

Просмотр графики

Посмотреть образец данных

Связанные наборы данных

Исторические и современные карты разрезов, Геодезический контроль, Памятники землеустройства государственного значения

Система координат

Координаты — опорные точки округа Хеннепин, основанные на системе координат Миннесоты, южная зона, NAD83, 1986 (значения не HARN).Значения координат на январь 2005 г.

Surveyor / Mapper Licensing / Surveyors and Mappers / Business Services / Home

Лицензирование на основе экзаменов

Если вы впервые подаете заявку на получение лицензии путем экзамена, вы имеете право сдать экзамен по основам геодезии (FS), экзамен по Принципам и практике геодезии (PS) и юрисдикционный экзамен Флориды после утверждения советом. Чтобы подать заявку на практику в штате Флорида в качестве профессионального геодезиста и картографа, вы должны обладать хорошими моральными качествами и соответствовать одному из следующих требований:

Вариант 1

Кандидат получил степень бакалавра, ее эквивалент или выше в области геодезии и картографии или программу с аналогичным названием, включая, помимо прочего, геоматику, геоматику и топографию, в колледже или университете. признан советом и аккредитован Советом по аккредитации в области инженерии и технологий (ABET).Кандидат также должен иметь конкретный опыт работы в течение 4 или более лет в качестве подчиненного профессионального геодезиста и картографа в активной практике геодезической съемки и картографии, что свидетельствует о том, что заявитель несет ответственность за точность и правильность выполненных топографических и картографических работ. Опыт работы, полученный в рамках требований к образованию, не может толковаться как опыт ответственной ответственности.
Если кандидат получил степень бакалавра, ее эквивалент или выше в области геодезии и картографии или программу с аналогичным названием, включая, помимо прочего, геоматику, геоматику и топографию, в колледже или университете, признанном но не является программой, аккредитованной ABET, то критерии курса главы 5J-17.021 (2) должно быть выполнено.

Вариант 2

Кандидат получил степень бакалавра, ее эквивалент или выше в ходе обучения в аккредитованном колледже или университете, кроме геодезии и картографии, и имеет конкретный опыт работы не менее 6 лет в качестве подчиненного зарегистрированного геодезиста и картографа в активной практике топографической съемки и картографии, 5 лет из которых будут иметь характер, свидетельствующий о том, что заявитель несет ответственность за точность и правильность выполненных геодезических и картографических работ.
Кандидат должен пройти не менее 25 семестровых часов по геодезическим и картографическим предметам или по любой комбинации курсов гражданского строительства, геодезии, картографии, математики, фотограмметрии, лесного хозяйства или земельного права и физических наук. Любые из требуемых 25 семестровых часов, которые не были завершены в рамках четырехлетнего курса обучения, могут быть одобрены по усмотрению совета. Опыт работы, полученный в рамках требований к образованию, не считается опытом ответственной работы.

Лицензирование с подтверждением

Если вы подаете заявку на получение лицензии по подтверждению, вы имеете право сдать Юрисдикционный экзамен Флориды, после одобрения Правлением, для практики в штате Флорида в качестве профессионального инспектора и картографа, если вы удовлетворены одно из следующих требований:

Вариант 1

У вас есть действующая лицензия на занятие геодезией и картированием, выданная до 1 июля 1999 г. другим штатом или территорией США; прошли национальный, региональный, государственный или территориальный лицензионный экзамен, который по существу эквивалентен экзамену, требуемому Разделом 472.013, Статуты Флориды; и у вас есть конкретный опыт работы не менее восьми лет в качестве подчиненного зарегистрированного геодезиста и картографа в активной практике геодезической съемки и картографии, шесть лет из которых должны иметь характер, свидетельствующий о том, что вы несете ответственность за точность и правильность выполненных топографических и картографических работ.

Вариант 2

У вас есть действующая лицензия на занятие геодезией и картированием, выданная другим штатом или территорией Соединенных Штатов, где критерии выдачи лицензии практически совпадали с критериями лицензирования, существовавшими во Флориде на момент выдачи лицензии. было выпущено.

Категории лицензий

Выдаются следующие типы лицензий:

LS: «Профессиональный геодезист и картограф» означает лицо, зарегистрированное для занятия геодезией и картографированием. Лицо, которое определяет и отображает данные о размере, форме, топографии, приливных плоскостях, юридическом или геодезическом местоположении или отношении и ориентации улучшенной или неулучшенной недвижимости посредством прямого измерения или на основе сертифицированного измерения с помощью принятых фотограмметрических процедур.
LB: «Геодезический и картографический бизнес» означает индивидуальное предприятие, товарищество, корпорацию или другую форму предприятия, занимающуюся практикой или выполнением геодезических и картографических работ.

Отдельной лицензии на фотограмметрию нет.

Заявление и сборы

Взносы за экзамены FS и PS уплачиваются непосредственно Национальному совету экзаменаторов по инженерно-геодезическим работам (NCEES) после утверждения правлением Флориды.

Отказ от уплаты сбора за военнослужащих

Военнослужащие, находящиеся на действительной военной службе, ветераны, уволенные с почетом, супруги военнослужащих или оставшиеся в живых супруги могут иметь право на отказ от первоначального сбора или сбора за продление регистрации.Кандидаты должны соответствовать лицензионным требованиям, предъявляемым к конкретной отрасли, и должны подать FDACS-10991, Запрос на отказ от военного сбора []. Запрос об отказе и необходимая подтверждающая документация должны быть представлены во время подачи заявителем заявки на регистрацию.

Позвоните по телефону 1-800-HELP-FLA (435-7352) или 1-800-FL-AYUDA (352-9832) для получения дополнительной информации об отказе от платы за регистрацию в армии. Этот отказ не включает плату за экзамен или другие непредвиденные расходы.

Комиссия за продление

Активный статус

Продлить неактивную индивидуальную лицензию (LS), которая просрочена

Комиссия за продление
Тип продления	Комиссия
Продление индивидуальной лицензии (LS000) в активном статусе 9164
Продлить индивидуальную лицензию (LS) в неактивном состоянии, оставшуюся в неактивном состоянии	$ 55
Продлить активную индивидуальную лицензию (LS), которая просрочена	000 $ 405 9163	$ 205
Продлить активную бизнес-лицензию (LB)	$ 355
Продлить бизнес-лицензию (LB)	505 $
Размещение активной лицензии i n Неактивный статус	105 долларов США
Изменение неактивного статуса на активную лицензию	305 долларов США плюс возможные дополнительные сборы
Штраф за просрочку продления

Технология гражданского строительства и землеустройства — Сертификат — Технический колледж округа Дакота | DCTC

Описание

CIVL 1251 Определение состава и структуры почвы — это первая фаза реализации проекта для каждого вида деятельности, связанной с гражданским строительством.Этот курс охватывает классификацию почв по следующим направлениям: исследование почвы, основы геологии, гидравлика подземных вод, соотношение веса и объема, процедуры отбора проб, напряжения, деформации, несущая способность, осаждение и расширение, уплотнение, стабилизация, а также введение в основы и подпорные стены. . Механика грунта определяется как полевыми, так и лабораторными методами. В этом курсе вы получите практический опыт, применяя методы, которые обычно используются для определения механики почвы.Этот курс также знакомит студентов с процедурами лабораторных и тестовых испытаний строительных материалов. Темы включают ситовый анализ, относительную плотность, испытания на уплотнение, пределы Аттерберга и классификацию почвы, испытания прочности бетона и отбор проб битума.

Кредиты: 3

Предпосылки: Никто

Основные требования: Никто

Будущее предложение: Никто

Краткое содержание курса: CIVL1251 — PDF

Окончательное обследование на стадии строительства для плана участка

После того, как работа над вашим строительным проектом будет завершена, вам потребуется заключительное строительное обследование, чтобы получить СО (Свидетельство о занятости) для здания (зданий).Обладая шестидесятилетним опытом, компания Georgia Land Surveying знает конкретные требования местных юрисдикций по всему штату Джорджия и может предоставить точные геодезические съемки, которые удовлетворяют этим требованиям.

КОГДА ТРЕБУЕТСЯ ОБСЛЕДОВАНИЕ ПО СОЗДАНИЮ?

В то время как другие обследования предоставляют подробную информацию о самом земельном участке, обследование как построенное дает подробную информацию о сооружениях, построенных или недавно завершенных на участке. Обследования в процессе строительства можно заказать на различных этапах крупных строительных проектов, чтобы гарантировать, что строительство продвигается в соответствии с планом, но для проверки выполненных работ и обеспечения соответствия конструкции требованиям органов местного самоуправления потребуется окончательное обследование состояния строительства.Строителю может потребоваться один из этих опросов по любой или всем из следующих причин:

Чтобы показать органам управления зонированием, что сооружения / улучшения соответствуют местным нормам
Чтобы получить Свидетельство о занятости (CO) от местной юрисдикции, подтверждающее, что строение считается пригодным для проживания
Проверить, что здание выполнено в соответствии с планами
Доказать кредитору, что строение построено в соответствии с утвержденными планами

РАССМОТРЕНИЕ ПОСЛЕ ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ

Детали, необходимые для окончательного обследования состояния строительства, зависят от условий местной юрисдикции, в которой строится сооружение.Геодезия Джорджии определит и отметит все новые улучшения или сооружения на участке, показывая, соответствуют ли расположение и высота завершенных строений местным нормам. Если возможно, инспектор также сравнит выполненную работу с любыми предыдущими планами, представленными должностным лицам по зонированию, чтобы убедиться, что работа была завершена в соответствии с этими планами.

Чтобы узнать больше о получении окончательной топографической съемки для вашего строительного проекта и получить расценки, свяжитесь с Геодезией земли Джорджии сегодня.

Что такое опросная выборка | Методы выборки при обследовании

Что такое выборка для опроса и как она используется для онлайн-исследований? Выборка для опроса — это статистический процесс, который включает отбор и опрос лиц из определенной группы населения. Популяция, которую вы выбираете для опроса, может основываться на ряде атрибутов. Целевая аудитория может быть населением Соединенных Штатов в целом или, возможно, более конкретной группой, например, 18-25-летними, избирателями в Огайо или владельцами домашних животных со Среднего Запада.На самом деле ваши варианты образцов безграничны.

Задавая вопросы для обследования и собирая данные о подмножестве целевой группы населения («выборка»), вы можете сделать выводы обо всей совокупности. Предположим, 48% из вашей выборки говорят, что поддерживают конкретного политического кандидата. В этом случае вы можете предположить, что 48% целевой группы чувствуют то же самое, но с определенной погрешностью. Выборка опросов используется в статистических исследованиях, экономике, маркетинге, клинических и академических исследованиях, а также в политических опросах.

Как именно работает выборка обследования? На самом базовом уровне он состоит из трех этапов:

Выборка: Сначала вы должны решить, кто будет в вашей выборке. Многие методы выборки могут помочь вам выбрать респондентов обследования, которые являются репрезентативными для вашей целевой группы. Этот первый шаг имеет решающее значение, потому что качественный образец гарантирует достоверность ваших результатов.
Сбор данных: Затем вы можете использовать онлайн-опросы, интервью или другие методы, чтобы задавать открытые и закрытые вопросы из вашей выборки.Их ответы дают вам необработанные данные.
Оценка: После сбора данных вы можете сделать оценки своего населения в целом, используя точные статистические вычисления.

Проведение выборки с помощью онлайн-опросов может быть сложным процессом. Вы должны гарантировать точность и достоверность на каждом этапе, чтобы получить надежные результаты. Во-первых, важно выбрать образец, который действительно представляет исследуемую вами популяцию. Ваш опрос должен побуждать пользователей задавать четко сформулированные и непредвзятые вопросы.Затем вы должны использовать правильные статистические уравнения, чтобы понять ваши данные и определить допустимую погрешность, доверительные интервалы и другие статистические данные. Чтобы преодолеть эти сложности, давайте поговорим подробнее о том, как выборка опросов применяется к исследованиям.

Почему важна выборка для обследования?

В идеальном исследовательском мире вы могли бы собирать данные от всех в целевой группе. Однако у большинства из нас нет бюджета или ресурсов для получения таких данных.Возможно, если ваша целевая группа достаточно мала — скажем, все жители небольшого городка или все студенты определенного университета — это может быть возможным. Обследование, охватывающее 100% вашего целевого населения, называется переписью. Однако, если ваше население намного больше, как и все владельцы малого бизнеса в США, опрашивать всех труднее. Не зря перепись в США проводится только раз в десятилетие.

Вот почему выборка для опроса так важна. Это позволяет вам собирать данные о репрезентативной части вашей целевой группы.Ключевое слово здесь — «представитель». Чтобы опрос точно отразил целевую совокупность, вы должны тщательно отбирать свою выборку. Он должен быть сбалансированным, чтобы включать те же демографические данные, что и ваша целевая группа, и не может быть слишком большим или слишком маленьким. Хорошо продуманный метод выборки даст вам достоверное представление о вашем целевом рынке, предметах исследования или политических кругах.

Преимущества обзорной выборки

Выборка обследования часто является единственным практическим способом сбора данных о большой совокупности.Благодаря множеству преимуществ, это обычно предпочтительный метод, даже когда работают другие стратегии сбора данных. Преимущества выборочного обследования включают:

1. Относительно низкая стоимость

Там, где проведение переписи требует огромных ресурсов, обследование намного более рентабельно. Вы можете легко найти участников опроса в Интернете и заплатить только установленную сумму за каждого участника опроса.

2. Быстро и удобно

Намного проще обследовать избранную выборку населения, чем проводить перепись.Вы можете задать подробные вопросы и быстро получить свои данные. Опрос тоже проходит довольно быстро и легко. Когда вы размещаете свой опрос в Интернете, участники опроса, а также вы можете легко просматривать и анализировать свои данные.

3. Вы можете проводить исследования в широком масштабе

Если ваша выборка точна и репрезентативна, вы можете делать выводы о больших популяциях. Сложно изучить такой обширный объем с помощью переписи. При работе с большими популяциями их состав изменится к тому времени, когда вы закончите сбор данных.Другие настолько велики, что переписать их невозможно.

4. Результаты точные

Если вы установите правильные проверки качества для вашего образца, можно получить очень точные результаты. Работая с меньшим количеством участников, вы можете более тщательно анализировать данные, чтобы прийти к надежным выводам.

5. Вы можете собрать подробные и исчерпывающие данные

Опросив небольшую группу, вы можете задать участникам больше вопросов.Если вы задаете открытые вопросы, вы должны работать с образцом, чтобы понять смысл ответов, которые дают люди. Вы также можете задавать большее количество и разнообразие вопросов, включая множественный выбор и рейтинги по числовой шкале. Такие исчерпывающие данные можно собрать и проанализировать только при работе с образцом.

Недостатки опросной выборки

Хотя выборка для обследования дает много преимуществ, у нее есть и несколько недостатков. К этим недостаткам можно отнести:

1.Возможны ошибки

Сбор качественных результатов выборки требует продуманного дизайна обследования и установления правильных квалификационных критериев для респондентов. Хотя подгруппы населения могут давать ответы с невероятной точностью, некоторые методы выборки создают систематические ошибки и ошибки. Ошибка выборки возникает, когда средние значения в выборке отличаются от средних значений во всей генеральной совокупности. Вычислить ошибку выборки сложно, потому что у вас не будет доступа к средним значениям для всей генеральной совокупности.Однако при использовании рандомизации во время отбора выборки можно более точно оценить ошибку выборки.

Другие ошибки также могут повлиять на качество данных. Если исследователи не понимают свою целевую группу, они могут опрашивать не тех людей. Если они выберут образец из неправильной подгруппы населения, результаты не будут точными. Если определенные люди с большей вероятностью ответят на опрос, чем другие, это также внесет неточности.

2. При разработке репрезентативной выборки необходимо внимательно изучить

Когда вы изучаете сложные явления и типы людей, сложно создать выборку, которая действительно представляет большую популяцию.Тщательный баланс образцов имеет решающее значение.

3. Это требует глубоких статистических знаний

Исследователи, проводящие опрос, должны хорошо разбираться в выборке, чтобы получать качественные результаты. Человек, выполняющий статистические расчеты на основе ваших данных, должен досконально разбираться в математике. Без этих специальных знаний ваше исследование и выводы могут ввести в заблуждение.

4. Это может быть сложнее для очень нишевых или разнообразных групп населения

Если вы ориентируетесь на нишевую популяцию, создание репрезентативной выборки может быть сложным.То же самое верно, когда в целевой группе есть много вариаций. В этих случаях перепись может дать более надежные результаты.

5. Вероятность получения точных ответов на некоторые вопросы анкеты меньше

Дизайн анкеты также является неотъемлемой частью процесса выборки обследования. Например, вопрос о весьма спорных темах может означать, что участники неправильно запоминают факты или позволяют эмоциям затуманивать их суждения. Если вопросы сбивают с толку, люди могут интерпретировать их по-разному.Иногда формулировка вопроса может вызвать определенные ответы, создавая предвзятость. При разработке опроса также важно учитывать опыт респондентов. Если ваш опрос слишком длинный или в нем слишком много открытых вопросов, респонденты могут устать и давать менее вдумчивые ответы.

Выбор образца

Выборочная выборка, возможно, является наиболее важным элементом выборочного исследования. На этом этапе вы решаете, кто будет участвовать в вашем опросе.Выбор образца, отражающего вашу целевую совокупность, имеет решающее значение для получения точных результатов. Это потому, что статистические процессы, которые вы применяете позже, будут предполагать, что ваша выборка является репрезентативной для этой совокупности. Если это не так, вы можете сгенерировать ошибочные данные.

С помощью множества различных методов можно получить выборку из выбранной вами совокупности, и каждый из них приведет к несколько разному набору выборки. Даже в рамках каждого метода выборки возможны вариации. Если вы выберете 500 человек на этой неделе и еще 500 человек на следующей неделе, вы, вероятно, увидите несколько другие результаты.Качество выборки является неотъемлемой частью надежного исследования, из которого вы можете сделать обоснованные выводы.

Смещение выборки

Посредством выбора образца вы хотите устранить как можно большую систематическую ошибку выборки. Систематическая ошибка выборки — это когда определенные члены совокупности систематически с большей вероятностью будут выбраны для выборки, чем другие. Этот фактор ограничивает ваши выводы.

Например, если вы изучаете мнения потребителей о провайдерах кабельного телевидения, вы можете выбрать образец из списка домашних телефонов.Однако люди, у которых есть домашний телефонный номер, с большей вероятностью будут абонентами кабельного телевидения. У вас меньше шансов услышать мнение людей, которые менее удовлетворены услугой.

Систематическая ошибка выборки обычно ограничивается методами случайной выборки, но не устраняется. Это потому, что в пределах выборки может быть смещение. Рамка выборки — это весь набор единиц, из которых вы можете брать образцы. В приведенном выше примере образец кадра — это список домашних телефонов. Даже если вы выберете номера телефонов, включенные в опрос, случайным образом, у вас все равно будет врожденная предвзятость.

Любая выборка вносит систематическую ошибку. Если вы ждете возле продуктового магазина и просите людей заполнить анкету, в вашу выборку будут включены только люди, которые посещают продуктовый магазин. При опросе мужчин в возрасте около 20 лет вы можете иметь завышенное представление о конкретной скрытой характеристике, такой как использование средств массовой информации. Другими словами, люди в вашей выборке с большей готовностью пользуются медиа, чем мужчины в возрасте 20 лет в целом. Если вы воспользуетесь этой выборкой, ваши результаты будут содержать предвзятость, особенно если опрос касается СМИ.

Смешивание образцов

В Lucid мы помогаем исследователям делать точные выборки из популяций путем смешивания образцов. Смешивание позволяет нам выбирать из множества поставщиков образцов и нейтрализовать некоторые скрытые характеристики образцов. Мы работаем с более чем 350 поставщиками образцов и классифицируем их образцы по многим параметрам. Затем мы можем объединить участников опроса от многих поставщиков, создав композиционно нейтральную выборку.

Параметр совокупности и статистика выборки

Параметры совокупности и статистика выборки являются тесно связанными понятиями в выборке обследования.Поскольку они очень похожи, люди часто путают их. Очень важно понимать разницу.

Население Параметр

Параметр — это фиксированное значение, которое описывает генеральную совокупность. Это можно обнаружить только при переписи населения. Допустим, вы спрашиваете всех 100 сотрудников в своем офисе, какая у них любимая еда, и 50 человек говорят, что это пицца. Это показатель населения, согласно которому 50% сотрудников вашего офиса любят пиццу.

Пример статистики

В большинстве случаев невозможно определить параметр численности.Если вы хотите узнать процент людей, живущих в США, которые предпочитают пиццу, вам будет непросто найти параметр численности населения. Вместо этого вы могли бы использовать выборку опроса для получения статистической выборки. Он похож на параметр генеральной совокупности, за исключением того, что описывает выборку. Целью выборочной статистики является оценка параметра совокупности. Если вы исследуете несколько выборок из одной и той же совокупности, вы каждый раз будете получать немного разные статистические данные.

О чем следует помнить при создании образца

При отборе выборки необходимо учитывать множество факторов, чтобы обеспечить достоверную репрезентативную подгруппу населения.Некоторые вещи, о которых следует помнить, включают:

1. Разнообразие

Выборка должна быть такой же разнообразной, как и целевая совокупность. Он должен отражать все различия между людьми, встречающимися в природе в пределах вашей популяции, в одинаковых пропорциях. Если ваша целевая группа населения — это население США в целом, ваша выборка должна представлять многие регионы, уровни дохода, этническую принадлежность, уровни образования и другие демографические различия, присутствующие в США

2. Прозрачность

Как исследователь, вы должны знать, откуда берутся ваши образцы.Некоторые поставщики образцов собирают образцы с белой этикеткой из разных панелей, не сообщая покупателю, откуда их участники. Например, когда вы покупаете образец на открытом рынке, таком как Lucid, вы точно знаете, откуда поступают ваши данные. Вы можете улучшить прозрачность своей выборки, оценить различия между панелями и обеспечить более надежные выводы.

3. Согласованность

При сравнении данных с течением времени, например, в исследовании отслеживания бренда, несоответствия в структуре выборки вызывают особую озабоченность.Панели опроса меняются со временем, а это означает, что разные люди могут быть включены в ваш опрос. Между тем, каждая панель опроса имеет разный состав. Они происходят из разных источников, даже если они содержат похожие группы населения. Несоответствия существенно влияют на качество вашего образца.

Допустим, вы работаете с определенным распространителем опроса, чтобы предоставить образец для вашего исследования. Вы из года в год распространяете одно и то же исследование, используя одного и того же дистрибьютора в течение пяти лет. Однако за пять лет пользователи опросной панели меняются.Некоторые люди вообще перестают пользоваться панелью, и на нее подписались новые пользователи. Между тем, пользователи, принявшие участие в опросе пять лет назад, уже постарели. Даже небольшие сдвиги в этой выборке могут создать годовые тенденции в ваших данных, которые не отражают реальные тенденции в вашей целевой группе населения.

Смешивание образцов — отличный способ «защитить» ваш образец. Данные программы качества Lucid и калькулятор смешивания образцов могут помочь согласовать результаты с вашими поставщиками образцов, даже если их характеристики со временем меняются.

4. Размер выборки

Одним из наиболее важных решений, связанных с вашей выборкой, является размер выборки. Он должен быть достаточно большим, чтобы представлять население и все возможные переменные. Однако слишком большой размер выборки может увеличить стоимость и логистику обследования. Кроме того, слишком большой размер выборки может быть таким же неточным, как и слишком маленький. Если в дизайне исследования есть какие-либо предвзятости или недостатки, слишком большой размер выборки увеличит неточности.Вы можете определить размер выборки, используя формулу размера выборки.

Методы выборки при обследовании

Есть много способов создать выборку для вашего опроса. Методы выборки делятся на вероятностную выборку, иногда называемую вероятностной выборкой, и не вероятностную выборку, или ненадежную выборку. Эти две стратегии выборки еще более распадаются на несколько методов выборки.

Вероятностные и не вероятностные выборки

При отборе респондентов для вашей выборки у вас есть выбор между вероятностной и не вероятностной выборкой.Вероятностная выборка более надежна, поскольку для выбора участников опроса используется рандомизация. Стандарты и руководящие принципы статистических обследований для государственных учреждений Управления по управлению и бюджету требуют общепринятых вероятностных методов, если другой метод не может быть статистически обоснован.

Невероятностная выборка не использует случайный выбор. Таким образом, у участников нет равных шансов попасть в выборку. Часто это проще сделать. Невероятная выборка может быть даже предпочтительным методом, как правило, в качественных исследованиях.В некоторых исследованиях исследователи намеренно выбирают определенных участников, потому что они могут предложить уникальное понимание темы. Однако для количественного анализа вероятностная выборка всегда будет предпочтительным методом, а статистические исследователи будут использовать не вероятностную выборку только из соображений ее практичности.

Вероятностные методы выборки

При вероятностной выборке все участники выборки имеют одинаковые шансы быть включенными в выборку. Вы также можете рассчитать вероятность того, что любой участник будет включен в опрос.Эти методы выборки более надежны и позволяют исследователям делать более точные выводы о популяции.

Вы можете использовать несколько методов вероятностной выборки, каждый из которых имеет свои преимущества и недостатки. Эти методы включают:

1. Случайная выборка

Простая случайная выборка — это самая основная форма вероятностной выборки. Он включает всего один шаг, и каждый предмет обследования выбирается независимо от других членов генеральной совокупности или совокупности выборки.Стандартный метод случайной выборки — присвоение каждому человеку в выборке уникального номера. Затем генератор случайных чисел определяет, кто будет в выборке.

Преимущество случайной выборки состоит в том, что каждый член совокупности имеет равные шансы быть выбранным для обследования. Эта характеристика делает простую случайную выборку очень репрезентативной для целевой группы.

Однако при больших популяциях сложно включить каждого человека в процесс случайного отбора.Вместо этого вы бы нарисовали участников из образца кадра, такого как список адресов электронной почты или номеров телефонов. Любая основа выборки исключает некоторых представителей населения, поскольку невозможно связаться со всеми. Проведение случайной выборки из более крупных совокупностей и больших размеров отнимает много времени. Смещенная рамка выборки также может исказить ваши результаты.

2. Систематический отбор проб

Систематическая выборка немного проще, чем случайная выборка, и аналогична по надежности.В этом методе вы присваиваете всем в целевой совокупности или структуре выборки номер. Вместо использования случайного генератора вы систематически выбираете кандидатов через равные промежутки времени. Например, вы можете выбрать каждое пятое или каждое 20-е число.

Систематическая выборка очень репрезентативна. Однако это не так уж случайно, как при использовании генератора случайных чисел. Также существует вероятность того, что организация списка может поставить под угрозу случайность. При систематическом отборе проб важно, чтобы в списке не было скрытых закономерностей.Если вы опрашиваете людей в компании, список может разделить сотрудников по отделам и упорядочить их по рангам. Рекомендуется перемешать список имен в алфавитном порядке или в другом порядке.

3. Стратифицированная выборка

Стратифицированная выборка пытается учесть демографические характеристики и особенности большей части населения. Он пытается воссоздать элементы в образце. Например, если вы изучаете исторические специальности в колледже и уже знаете, что 40% специальностей истории — женщины, а 60% — мужчины, вы можете захотеть, чтобы ваша выборка имела такие же пропорции.

Перед созданием выборки исследователи сначала решают, какие черты или размеры являются значимыми. Они могут захотеть учитывать пол, социальный класс, возраст, религию, уровень образования или другие характеристики. Затем они случайным образом выбирают из каждой выбранной категории. Если исследователи знают, что 70% целевой группы населения не имеют высшего образования, они гарантируют, что 70% участников опроса также не имеют высшего образования.

Этот метод выборки может лучше воспроизвести демографические данные целевой группы.Это особенно полезно, когда одна категория составляет меньшинство по сравнению с другими. При простой случайной выборке эта демографическая группа может быть недостаточно представлена или даже отсутствовать в выборке. Стратифицированная выборка сложна и требует много времени. Поиск участников из целевой группы, отвечающих другим демографическим критериям, может оказаться сложной задачей.

Невероятные методы выборки

Недостоверные методы выборки не используют рандомизацию для отбора участников обследования.Следовательно, у членов населения нет равных шансов быть включенными. Некоторые участники могут не иметь шансов попасть в выборку. У других может быть гораздо больше шансов, и они будут иметь непропорциональное представительство в выборке. Невероятностная выборка имеет ограниченное применение для количественных исследователей, которым нужны качественные образцы.

Некоторые методы небезопасной выборки включают:

1. Удобная выборка

Выборка для удобства включает участников в зависимости от их доступности и доступности.По сути, это люди, с которыми легко связаться. Если вы академический исследователь, легко выбрать людей из вашего собственного учреждения. Еще удобнее опрашивать своих учеников или одноклассников.

Один из способов проведения удобной выборки — подождать в многолюдном месте и подойти к людям для участия в опросе. Когда достаточное количество людей согласятся соответствовать вашему размеру выборки, вы прекращаете опрос.

Удобная выборка полезна, поскольку позволяет быстро собирать данные.Выборка этих участников обычно обходится недорого, потому что вы можете воспользоваться легкодоступной выборкой. Вам также не нужно соблюдать строгие правила, чтобы гарантировать рандомизацию. Обратной стороной является то, что опрос не будет репрезентативным для целевой группы.

2. Отбор проб снежков Выборка

Snowball полагается на то, что первые участники опроса направят вас к следующим и так далее. Как только вы найдете достаточно людей, чтобы соответствовать вашему размеру выборки, вы прекращаете опрос.

Одним из преимуществ выборки методом снежного кома является то, что она позволяет геодезистам находить людей, с которыми обычно трудно связаться. Если люди из целевой группы не хотят, чтобы их находили, например, тех, кто занимается незаконной деятельностью, их контактная информация недоступна. Метод снежного кома создает своего рода маркетинг из уст в уста, который упрощает поиск участников.

Обратной стороной является то, что невозможно узнать, насколько репрезентативна ваша выборка. Эти опросы обычно создают очень однородную выборку.

3. Выборка квот

Квотная выборка аналогична стратифицированной выборке. Разница в том, что этот метод не выбирает участников случайным образом. Как и в случае стратифицированной выборки, исследователи сначала определяют категории, которые они хотят представить в своей выборке, и выбирают соответствующие пропорции для каждой группы. Это могут быть равные квоты, например, 100 мужчин и 100 женщин, или они могут стремиться воспроизвести демографические данные целевой группы.

Вместо случайно выбранных участников инспекторы будут использовать некоторую форму удобной выборки.Когда они достигают правильных квот для каждой категории, они прекращают опрос.

Одним из преимуществ квотной выборки является то, что она может представлять целевую совокупность более точно, чем удобная или снежная выборка. Этот метод опроса может охватывать множество различных характеристик и справляться с большой сложностью. Хотя это самый точный из не вероятностных методов, он все же не так репрезентативен, как вероятностные методы.

Как определить, какой тип выборки лучше всего подходит для вашего приложения

Каждому типу выборки для обследования есть место в исследовании.Невероятностная выборка, хотя и менее точна, может быть практическим способом начать исследовательский процесс. Вероятностная выборка может дать более точные результаты, которые можно использовать для обобщения о целевой группе населения. Вот когда использовать каждый тип выборки:

Случайная выборка: Случайная выборка как высоко представительный метод имеет самое широкое применение. Это особенно полезно для больших групп населения. Он не идеален для изучения необычной характеристики в большой группе, поскольку вы не можете случайным образом выбрать достаточное количество участников с этой чертой.
Систематическая выборка: Если ваша популяция относительно однородна, вы можете использовать более быстрый и удобный метод систематической выборки.
Стратифицированная выборка: Если вам нужно представить множество индивидуальных характеристик из целевой совокупности, выберите стратифицированную выборку.
Удобный отбор проб: Поскольку удобный отбор осуществляется быстро, он подходит для предварительного исследования. Вы можете получить общее представление о результатах более точного исследования без предварительных затрат времени или стоимости вероятностной выборки.
Выборка снежного кома: Когда ваша целевая популяция однородна и обычно труднодоступна, выборка снежного кома может помочь. Это полезно для опроса потребителей запрещенных наркотиков или лиц, причастных к незаконной деятельности.
Квотная выборка: Когда более жесткое и дорогостоящее исследование будет использовать стратифицированную выборку, предварительное исследование может вместо этого использовать квотную выборку. Как и стратифицированная выборка, она используется, когда исследователи могут определить конкретные черты целевой группы, которую они хотят изучить.Исследователи рынка часто используют этот метод.

Узнайте больше о нашем программном обеспечении для выборки для опросов

Lucid Marketplace — это универсальный инструмент для выборки целевой группы из сообщества, состоящего из более чем 350 поставщиков. Благодаря такому количеству опросных панелей, каждая из которых использует разные методы набора и привлечения участников опроса, ваша выборка будет более разнообразной и более репрезентативной для вашей целевой группы. Вы можете установить специальные параметры на основе более чем 200 атрибутов и управлять своими квотами с помощью инструмента торговой площадки.Когда вы запускаете онлайн-опросы, испытуемые сразу же увидят вопросы и начнут отвечать на них, так что вы можете сразу приступить к сбору данных.

Чтобы узнать больше о наших пользовательских инструментах выборки, свяжитесь с нашей командой онлайн сегодня. Мы будем рады рассказать вам больше о наших решениях, продемонстрировать наше программное обеспечение и предоставить вам расценки.

Исследование двух типов асбеста (и когда оно вам нужно)

Асбест — самая большая причина смертей на работе в Великобритании. Эти смерти чаще всего происходят в строительной отрасли.Это имеет серьезные последствия: каждую неделю в среднем около 40 торговцев умирают от так называемого «скрытого убийцы» . Фактически, в Великобритании около 5000 человек умирают каждый год из-за воздействия асбеста в прошлом. И еще тысячам поставлен диагноз «смертельная болезнь асбеста».

Из-за высокого риска присутствия асбестовых материалов в зданиях по закону требуется проведение обследований асбеста. Существует два типа обследования асбеста:

Обследование асбеста в управлении
Обследование асбеста при ремонте и сносе

Зачем вам нужно обследование асбеста?

Асбест использовался в строительстве Великобритании с начала 1900-х годов.Он широко использовался в строительных материалах в 50-х, 60-х, 70-х и 80-х годах и не был запрещен в Великобритании до 1999 года. Поскольку асбест был настолько популярен, любое здание, построенное или отремонтированное в этот период, вероятно, будет содержать асбест. Это много построек.

Итак, какие здания содержат асбест и где его найти? Что ж, просто глядя на материал, трудно сказать, содержит ли он асбест, и в большинстве случаев асбестосодержащие материалы могут быть скрыты под другими материалами.Вы не можете определить, в каких зданиях есть асбест, просто взглянув вокруг.

Вот почему нам нужны обследования асбеста. Обследование асбеста — единственный способ узнать наверняка, есть ли у вас асбест.

Обследование асбеста проводится экспертом по асбесту (инспектором по асбесту) для проверки наличия асбестосодержащих материалов. Эти материалы могут выглядеть как обычный гипсокартон, изоляция или бетонные изделия, но на самом деле они содержат смертоносные волокна асбеста.

Должностное лицо не должно назначать или инструктировать независимого сюрвейера для проведения освидетельствования, если он не компетентен.
HSE Асбест: Руководство по обследованию HSG264

Какое бы обследование вы ни выбрали, важно, чтобы инспектор, которого вы используете, был компетентным и имел достаточную подготовку, квалификацию, знания и опыт для проведения обследования. Выбранный вами инспектор должен иметь подготовку и опыт во всех аспектах работы по обследованию асбеста, знать асбестовые продукты и иметь адекватную систему управления качеством.

В здании может потребоваться один тип обследования асбеста, другой или оба, в зависимости от того, что вы делаете в здании.Давайте узнаем о двух типах обследования асбеста и о том, когда они вам нужны.

Управленческое обследование асбеста

Этот первый и самый простой вид обследования асбеста — это управленческое обследование. Обзор управления предназначен для (как следует из названия) управления асбестом. В основном для того, чтобы пользователи здания могли знать, где может находиться асбест, и чтобы можно было отслеживать его состояние, и, например, если материалы ухудшаются, можно предпринять меры.

Обследование со стороны руководства обычно представляет собой визуальный осмотр, в ходе которого отмечается состояние асбестосодержащих материалов и любые риски при нормальном использовании.Этот тип обследования обычно включает лишь минимальную выборку и незначительную навязчивую работу. Инспектор может предположить, что некоторые материалы содержат асбест, не взяв образцы.

Управленческие обследования могут включать в себя комбинацию отбора проб для подтверждения присутствия асбеста или предположения о наличии асбеста.
HSE Асбест: Руководство по обследованию стр. 19

Любое небытовое здание, построенное до 2000 года, должно иметь административное обследование асбеста. Любое лицо, отвечающее за обслуживание или ремонт помещений вне дома, обязано управлять асбестом в соответствии с Положениями о контроле за асбестом.Обследование содержания асбеста является частью этой обязанности.

В то время как обследование содержания асбеста в жилых домах обычно не требуется, оно необходимо для любых общих частей, таких как фойе, коридоры и вестибюли, например, в многоквартирном доме. Поэтому во многих зданиях с общим доступом или в арендуемой собственности будет проведено обследование руководства (ранее известное как обследование типа 2).

Управленческий опрос дает вам информацию, необходимую для управления и мониторинга асбестосодержащих материалов.Это будет включать подготовку реестра асбеста и разработку плана управления асбестом. Если материалы остаются в хорошем состоянии, они не представляют угрозы при нормальном использовании, поскольку асбест не нарушается и не причиняет вам вреда.

Однако этот тип обследования не подходит для строительных или ремонтных работ или обширных работ по техническому обслуживанию.

Когда вам нужно обследование содержания асбеста?

Вам необходимо провести обследование содержания асбеста в году при обычном занятии здания .Это требуется для любых небытовых зданий или общих частей жилых домов, построенных до 2000 года. Здесь стоит упомянуть, что частные жилые объекты могут также содержать асбест, но не требуется проведение обследования управления асбестом.

Обследование асбеста при реконструкции и сносе

Во время строительных работ наиболее вероятно нарушение асбестосодержащих материалов во время строительных работ. Когда материалы потревожены и волокна высвобождаются, их могут вдохнуть те, кто находится поблизости.Когда волокна асбеста попадают в легкие, вы подвергаетесь риску развития смертельных заболеваний, связанных с асбестом. Как узнать, вдохнули ли вы асбест? Если вы не идентифицируете материал, содержащий асбест, вы этого не сделаете. Нет немедленных эффектов. Однако то, что вам не больно сейчас, может убить вас через 20 лет.

Обследование ремонта и сноса (ранее известное как обследование типа 3) необходимо, когда материалы нарушаются в рамках проекта реконструкции или сноса или других видов строительных работ.Каждый раз, когда планируются строительные работы, следует проводить обследование ремонта и сноса. Это включает в себя ремонт, техническое обслуживание, которое нарушит существующие строительные материалы, снос, расширение и другие строительные работы.

В отличие от опроса руководства, обследование ремонта и сноса представляет собой гораздо более подробное обследование. Этот тип обследования является полностью навязчивым, и обследуемое здание или участки обычно необходимо освободить, чтобы можно было взять обширные образцы.Образцы строительных материалов будут взяты для определения типа, местоположения и распространения всех асбестовых материалов, включая те, которые скрыты внутри строительной конструкции, например, за другими материалами.

Работодатель не должен проводить работы по сносу, обслуживанию или любой другой работе, которая подвергает или может подвергнуть работников этого работодателя воздействию асбеста в отношении любых помещений, если …
этот работодатель не выполнил подходящие и достаточная оценка того, содержится ли асбест, какой тип асбеста, в каком материале и в каком состоянии присутствует или может присутствовать.
Правила контроля асбеста на рабочем месте 2012 Выявление присутствия асбеста

Обследование должно охватывать территорию или материалы, которые будут нарушены. Вам не нужно обследовать все здание, если работа ведется только в одном помещении. Образцы любых подозрительных материалов будут взяты и протестированы в лаборатории. Результаты позволяют подрядчикам знать, с чем они будут иметь дело, чтобы они могли принять правильные меры предосторожности.

Некоторые виды асбестовых материалов лицензированы.Это означает, что работы с материалом могут выполнять только лицензированные подрядчики. Лицензированный подрядчик уведомит HSE и удалит асбест в контролируемых условиях. Обследование асбеста будет содержать информацию о типе идентифицированного асбеста, чтобы вы могли принять меры для его удаления в случае необходимости.

Все отходы асбеста опасны и требуют осторожного удаления и перевозки отходов на лицензированную площадку.

Когда вам нужно обследование асбеста при ремонте и сносе?

Вам необходимо провести ремонтные работы и разборку асбеста перед проведением строительных работ .Это должно быть выполнено в любом здании, построенном до 2000 года, если вы не знаете наверняка, что асбест отсутствует (из-за предварительного удаления или других доказательств). Это касается любого типа здания, в том числе жилого.

Перед проведением любых работ по ремонту или сносу необходимо провести обследование при ремонте и сносе. Этот тип обследования используется для определения местоположения и описания, насколько это практически возможно, всех ACM в районе, где будут проводиться ремонтные работы, или во всем здании, если планируется снос.
HSE Асбест: Руководство по обследованию стр. 20

Независимо от того, требуется ли вам обследование асбеста для управления или обследование при ремонте и сносе асбеста, ваше обследование должно проводиться в соответствии с рекомендованными инструкциями компетентным инспектором по асбесту.

Загрузите бесплатный набор инструментов для обследований асбеста, чтобы напомнить о двух типах обследований асбеста и о том, когда они вам нужны.

7 практических способов уменьшить предвзятость в процессе приема на работу

Содержание страницы

Примечание редактора: SHRM сотрудничает с Harvard Business Review , чтобы предоставить вам соответствующие статьи по ключевым темам и стратегиям управления персоналом.В этой статье автор описывает, как HR и менеджмент предотвращают неосознанную предвзятость при приеме на работу.

Обширные исследования показывают, что процесс приема на работу является необъективным и несправедливым. Бессознательный расизм, эйджизм и сексизм играют большую роль в том, кого мы нанимаем. Но есть шаги, которые вы можете предпринять, чтобы распознать и уменьшить эти предубеждения. Так с чего же начать? И как вы можете помочь другим в вашей команде сделать то же самое?

Что говорят эксперты

Бессознательные предубеждения критически и «проблематично» влияют на наши суждения, говорит Франческа Джино, профессор Гарвардской школы бизнеса.«Они заставляют нас принимать решения в пользу одного человека или группы в ущерб другим».

На рабочем месте это «может помешать разнообразию, найму, продвижению по службе и удержанию». При отсутствии контроля предубеждения также могут формировать культуру и нормы компании или отрасли, говорит Айрис Бонет, директор программы «Женщины и государственная политика» в Гарвардской школе Кеннеди и автор книги What Works: Gender Equality by Design . «Увидеть — значит поверить», — объясняет она. «Если мы не видим мужчин-воспитателей детских садов или инженеров-женщин, мы естественным образом не связываем мужчин и женщин с этой работой, и мы применяем разные стандарты» при приеме на работу, продвижении и оценке эффективности работы.«Менеджеры должны научиться устранять предвзятость в своих методах и процедурах». Вот несколько стратегий.

1. Стремитесь понять

Когда дело доходит до предвзятости и найма, менеджеры должны «широко думать о способах упрощения и стандартизации процесса», — говорит Бонет. Для начала вам нужно понять, что такое предрассудки при приеме на работу и как они действуют.Джино рекомендует менеджерам позаботиться о том, чтобы предоставить рабочим образование и обучение по этой теме. «Обучение осведомленности — это первый шаг к раскрытию бессознательных предубеждений, потому что оно позволяет сотрудникам признать, что они есть у всех, и определить свои собственные». Идея состоит в том, чтобы организовать «организационный разговор» о предвзятостях и помочь зажечь идеи о «шагах, которые организация в целом может предпринять, чтобы минимизировать их».

2. Пересмотрите свои должностные инструкции

Списки вакансий играют важную роль в привлечении талантов и часто дают первое впечатление о культуре компании.«Даже тонкий выбор слов может сильно повлиять на пул приложений», — говорит Джино. Исследования показывают, что мужской язык, включая такие прилагательные, как «соревновательный» и «решительный», приводит к тому, что женщины «понимают, что им не место в рабочей среде». С другой стороны, такие слова, как «совместный» и «кооперативный», как правило, привлекают больше женщин, чем мужчин. По словам Бонета, программы, выделяющие слова со стереотипно гендерной принадлежностью, могут помочь противодействовать этому эффекту. «Тогда вы можете либо удалить слова и заменить их чем-то более нейтральным», либо постараться достичь баланса, используя то же количество дескрипторов и глаголов с гендерной принадлежностью.Например, «переходите между словами« строить »и« создавать »». Цель здесь — «изучить и увидеть, как [эти изменения] влияют на ваш пул. Учитесь на практике».

3. Не обращайте внимания на обзор резюме

Затем вам нужно «выровнять игровое поле», «убедившись, что вы сосредоточены» на конкретных квалификациях и талантах вашего кандидата, а не на поверхностных «демографических характеристиках», — говорит Бонет. «Дело в том, что Латиша и Джамал получают меньше звонков, чем Эмили и Грег.Вам нужно посмотреть, что каждый человек приносит к столу. «Опять же, программы, закрывающие вам процесс, полезны, — говорит Джино. Слепой, систематический процесс проверки заявок и резюме» поможет вам повысить ваши шансы на включение наиболее подходящих кандидатов в вашем пуле собеседований, включая раскрытие некоторых скрытых жемчужин «, — добавляет Джино. По словам Бонета, рабочие образцы тестов, которые имитируют виды задач, которые кандидат будет выполнять на работе, «являются лучшими» индикаторами будущей эффективности работы ».Оценка пробных тестов работы от нескольких кандидатов также помогает «откалибровать свое суждение, чтобы увидеть, как кандидат А сравнивается с кандидатом Б.» Джино соглашается. Обращение к кандидатам с просьбой решить проблемы, связанные с работой, или «принять участие в проверке навыков» дает важные выводы. «Проверка навыков заставляет работодателей критиковать качество работы кандидата, а не бессознательно судить его по внешнему виду, полу, возрасту и даже личности», — говорит она.

5. Стандартизируйте интервью

Исследования показывают, что неструктурированные собеседования, в которых отсутствуют определенные вопросы и в соответствии с которыми опыт и знания кандидата должны органично разворачиваться в разговоре, «часто ненадежны для прогнозирования успеха на работе», — говорит Джино.С другой стороны, структурированные интервью, при которых каждому кандидату задается один и тот же набор определенных вопросов, «стандартизируют процесс собеседования» и «сводят к минимуму предвзятость», позволяя работодателям «сосредоточиться на факторах, которые имеют прямое влияние на производительность». Бонет предлагает использовать оценочную карточку собеседования, которая оценивает ответы кандидатов на каждый вопрос по заранее определенной шкале. «В идеале интервьюеры не знают подробностей о том, насколько хорошо каждый кандидат справился с обзором резюме и образцом работы», — добавляет она.Цель состоит в том, чтобы «интервью стало третьей независимой точкой данных».

6. Учитывайте симпатию (если это имеет для вас значение)

Естественно тяготеть к людям, с которыми вы мгновенно переходите в гель. «Одно исследование показало, что впечатления, сделанные в первые 10 секунд интервью, могут повлиять на его результат», — отмечает Джино. «Другой предложил работодателям нанимать людей, которые им больше всего нравятся на личном уровне». Но это предвзятое отношение к «естественной химии или общим интересам» — еще одна причина, на которую следует обратить внимание.Бонет описывает симпатию как, возможно, «самый сложный вопрос в процессе найма». Спросите себя: «Имеет ли значение, нравится ли вам человек, которого вы нанимаете? И насколько это важно для вас?» Если вас это волнует, Bohnet рекомендует оценивать кандидатов так же, как и другие их навыки во время собеседования. «Оценивая привлекательность, вы делаете ее более управляемой».

7. Установите цели разнообразия

«Цели разнообразия стоят того, — говорит Бонет. «Они делают проблему в центре внимания» в организациях.И все же, предупреждает она, будьте осторожны, обсуждая эту идею с коллегами. «Иногда они вызывают споры для компаний, потому что они могут подорвать людей, нанятых в этих категориях, или вызвать негативную реакцию со стороны традиционно привилегированных групп». Данные могут помочь вам получить бай-ин. По словам Джино, все больше исследований показывают, что разнообразие персонала приводит к «значительным преимуществам для бизнеса». Она рекомендует, чтобы «в конце каждого процесса найма лидеры отслеживали, насколько хорошо они справились с поставленными перед ними целями разнообразия.«Это также побуждает тех, кто участвует в приеме на работу и в других частях компании,« уделять первостепенное внимание разнообразию и равенству ».

Принципы, которые следует запомнить

Do:

Поэкспериментируйте с формулировкой списков вакансий, тщательно удалив прилагательные связаны с определенным полом.
Попросите кандидатов пройти тестовый образец работы — он полезен для сравнения кандидатов и является эффективным предиктором будущей работы.
Управляйте своими личными чувствами к конкретному кандидату, оценивая симпатию в числовом выражении.

Не надо:

Участвуйте в неструктурированных интервью. Вместо этого стандартизируйте процесс собеседования, задав кандидатам один и тот же набор определенных вопросов.
Позвольте поверхностным демографическим характеристикам сыграть в вашем обзоре резюме. Используйте программу, которая скрывает эту информацию и обеспечивает равные условия игры.
Пренебрежение установлением целей разнообразия. Обязательно отслеживайте, насколько хорошо вы с ними справляетесь.

Пример # 1

Работа, чтобы понять предвзятость и установить цели разнообразия

Доун Смит, главный юрист компании VMware, производителя программного обеспечения для виртуализации из Пало-Альто, говорит, что один из способов борьбы с неосознанными предубеждениями на рабочем месте — это «открыто и откровенно» говорить о них со своей командой.

«Подсознательные предубеждения так глубоко внутри нас», — говорит она. «Если мы не определим их и не поговорим о них, они не изменятся».

Dawn также требует от своих сотрудников прохождения тренинга по осведомленности о предвзятости. Ее цель — помочь всем членам команды, многие из которых также являются менеджерами по найму, понять, что это за предрассудки и почему они коварны. «Я говорю о своих слабостях», — говорит она. «Если я честен со своей командой, то, надеюсь, они смогут заглянуть внутрь себя, чтобы увидеть, какие предубеждения у них могут быть.«

Ранее в этом году Дон открыла вакансию для« высокопоставленного и заметного »члена юридической группы VMware. Ее первым делом было написать описание должности. Сделать формулировку как можно более« гендерно нейтральной » , «Доун сосредоточила внимание на полномочиях, которые она искала, а не на личных характеристиках потенциальных кандидатов.

» Мы указали, что кандидаты должны иметь юридическую практику в течение определенного количества лет, отработать определенное время в правительстве и что им нужно было получить юридическое образование в лучшей школе », — говорит она.

Когда пришло время рассеять пул и решить, какие кандидаты достойны собеседования, Дон напомнила как внутреннему комитету по поиску, так и внешней рекрутинговой фирме, с которой она работала, о целях группы по обеспечению разнообразия. «Я всегда хочу видеть разнообразный список кандидатов, в который входят как минимум два члена недопредставленных групп», — говорит она.

Dawn не проводит структурированные интервью; она предпочитает более «разговорный стиль». Но она является ярым сторонником, когда дело доходит до запроса структурированной обратной связи от ее коллег о том, что они считают сильными и слабыми сторонами кандидата.

«Иногда я слышу отзывы вроде:« Она не соответствует культурным традициям »- важный, но более« мягкий »показатель ценности кандидата.

«Итак, я говорю в ответ:« Скажите мне, что именно вы имеете в виду. Почему вы не думаете, что она подходит? » И если они говорят: «Я не могу понять это», я игнорирую это. Но если они говорят что-то вроде: «Она видит вещи как черно-белые» или «Она делает поспешные выводы», я считаю, что Это.»

Для этой конкретной работы Доун и ее команда в конечном итоге наняли женщину из меньшинства.

Доун говорит, что она будет продолжать нанимать сотрудников из соображений разнообразия не только потому, что это «правильный» поступок, но и потому, что «для этого есть деловая причина».

«В конце концов, наличие динамичной, заинтересованной команды с разнообразным набором точек зрения делает наши профессиональные беседы более качественными и творческими», — объясняет она.

Пример # 2

Используйте программное обеспечение для упрощения и стандартизации процесса проверки

Несколько лет назад Джилл Куб, вице-президент по продажам компании Employer Flexible, хьюстонской кадровой и кадровой компании, потребовалось нанять операционного аналитика для группы HR-технологий.

Из-за опыта, необходимого для этой роли, Джилл допускает, что здесь могли иметь место непреднамеренные предубеждения. «Я не думала об этом, но я уверена, что подсознательно я думала, что мы можем увидеть группу кандидатов преимущественно мужского пола», — говорит она.

Вот почему Джилл полагается на программное обеспечение, которое делает большую часть первоначальной проверки своих решений о найме. «Это делает процесс более независимым», — говорит она.

После того, как она провела первоначальную проверку резюме в пуле (где она пыталась «не обращать внимания на имя или адрес, которые могут создать некоторую предвзятость»), она попросила соискателей пройти оценку через Affintus, программу, которая помогает ей сравните и оцените кандидатов.Затем лучшие совпадения переходили ко второй оценке с помощью программы Prove It, которая проверяет навыки кандидата в Excel, Word и другие компьютерные навыки.

Следующим шагом были интервью, к которым Джилл всегда подходила осторожно. «На собеседовании можно установить хорошие отношения с кем-то, но это не значит, что он может выполнять свою работу», — объясняет она.

Вот почему она предпочитает структурированные интервью. Кандидатам в операционные аналитики она задала каждому из трех финалистов одинаковые 10 вопросов.«Иногда я задавала уточняющие вопросы, чтобы углубиться, но это всегда были одни и те же вопросы», — говорит она. «А затем я поставил каждому ответу оценку по пятибалльной шкале».

Наконец, Джилл сузила круг до двух финалистов — молодой женщины и мужчины. Она попросила у обоих образец работы — стандартная практика в ее команде. «Мы даем кандидатам задачу, с которой они могут столкнуться на работе, и 36 часов на то, чтобы подготовить презентацию, которая покажет нам, как они с ней справятся».

Кандидатка Кристи должна была представить группе, в которую входили ИТ-директор и президент компании.Как только Кристи закончила, Джилл поняла, что подходит для этой работы. «Соревнований не было. Кристи выбежала из парка», — говорит она. «Она была напористой и прямой — у нее не было проблем с отстаиванием своей позиции».

Кристи получила работу, и с тех пор ее повысили.

Акты скрытых работ — как правильно заполнить?

Акт освидетельствования скрытых работ. Форма № Ф-3: бланк, образец 2021

Акт освидетельствования скрытых работ (гидроизоляция)

Акт скрытых работ образец заполнения

Первый этап оформления акта

Что должен содержать бланк

Порядок заполнения бланка

Образец акта освидетельствования скрытых работ

Акт освидетельствования скрытых работ (образец) вариант 3

Акт освидетельствования скрытых работ (образец)

Возможно, Вам будет полезно:

Обследованные объекты | Лен Хеннепин

Заявление об ограничении ответственности

Обзор

Оригинатор

Название

Аннотация

Назначение

Срок содержания дата

Текущий номер

Прогресс

Периодичность обслуживания и обновления

Пространственный объем данных

Граничные координаты

Ключевые слова места

Ограничения доступа

Ограничения использования

Контактная информация

Просмотр графики

Связанные наборы данных

Система координат

Surveyor / Mapper Licensing / Surveyors and Mappers / Business Services / Home

Лицензирование на основе экзаменов

Вариант 1

Вариант 2

Лицензирование с подтверждением

Вариант 1

Вариант 2

Категории лицензий

Заявление и сборы

Отказ от уплаты сбора за военнослужащих

Комиссия за продление

Технология гражданского строительства и землеустройства — Сертификат — Технический колледж округа Дакота | DCTC

Описание

Окончательное обследование на стадии строительства для плана участка

КОГДА ТРЕБУЕТСЯ ОБСЛЕДОВАНИЕ ПО СОЗДАНИЮ?

РАССМОТРЕНИЕ ПОСЛЕ ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫХ ИССЛЕДОВАНИЙ

Что такое опросная выборка | Методы выборки при обследовании

Исследование двух типов асбеста (и когда оно вам нужно)

Зачем вам нужно обследование асбеста?

Управленческое обследование асбеста

Когда вам нужно обследование содержания асбеста?

Обследование асбеста при реконструкции и сносе

Когда вам нужно обследование асбеста при ремонте и сносе?

7 практических способов уменьшить предвзятость в процессе приема на работу

Пример # 1

Пример # 2

Оставить комментарий Отменить ответ